深圳招聘

1、负责公司招聘工作，包括制订招聘计划、发布招聘信息、收集资料、筛选资料等，按照公司招聘管理流程和审批流程、岗位职责、任职要求组织招聘工作，做好简历甄选，安排面试。

2、负责公司人员的入职（含入职培训）、劳动合同、任免、考勤、差假、奖惩、离职、薪酬、福利、社会保险等人事工作的办理，建立健全员工档案管理。

3、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。

4、负责处理公司日常行政相关的所有事务，如必要的日常物品管理及领导交办的其它类工作等。

5、负责建立规范化的人事管理制度、人员档案的建立、健全与完善。

6、企业文化和员工活动的策划与实施。

7、熟悉了解企业员工培训方面,协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划.

任职要求：

1、本科及以上学历，1年以上相关人事行政工作经验。人力资源管理学、行政管理等相关专业。

2、具有相关招聘与培训实际操作经验，熟悉各种招聘渠道及招聘流程；熟悉员工培训工作的开展。

3、电脑办公软件熟练运用，懂财务知识更佳。

4、有服务意识、乐于助人、责任心强，富有语言感染力，亲和力强，优秀的沟通表达技巧和文书写作能力。

5、要能独挡一面，能够把一件事从头到尾规划，执行，并完成。

位于深圳市罗湖区泥岗东路1126号鹿岭大厦首层，地理位置优越，交通便利，服务区域可以非常便利地辐射到整个市区。公司自创立以来，在全体员工的共同努力下，公司队伍不断壮大，从技术力量、员工素质、管理水平、工程质量、安全生产、经济效益及社会效益均已得到了很大的发展与提高。
公司现有员工168余人，其中管理人员20人，暖通工程师3人，设计师3人，高级制冷维修工程师20人，安装工程师122余人。公司主要以空调销售、售后维修、中央空调工程安装为主营业务，以及安装及维修业务为辅的保养服务。是美的、科龙、格力、日立、大金及松下等多个国内外知名品牌的中央空调、家用空调的直营商及特约售后服务商。公司技术力量雄厚，有一套完善的售后服务保障体系。同时，拥有一支实践经验丰富、技术精湛的工程师队伍。积极的合作态度，以“专业诚信 满意100”为服务宗旨，具有良好的售后服务能力。
鹏云的技术力量来自对安装、维修质量的不懈追求，为了满足顾客的要求，鹏云不仅在质量上严格要求，锲而不舍，更将这种精神融入到每个员工的意识和行动中。同时，采用统一管理、高度自觉的模式，既提高了效率，又极大的保证了质量；始终确立“专业诚信 满意100”的服务理念，是鹏云人不断的追求。
     鹏云为每个员工提供完备的学习进修条件，全面提升员工的专业技术水平，全天候的售后受理服务体制，认真解答每一个咨询电话，为顾客提供尽善尽美的全程跟踪售后服务。