深圳招聘

招聘之前先介绍下我自己【 我叫胡杰】从成都链家调转到深圳链家

目前已经入职将近9年

我在从业期间一路南下 荣誉无数

在这我能赋予你我在链家将近9年的经历

我能给你我***的谈判技能和沟通能力

我不怕小白 我怕的是你没有一颗拼搏和学习的心

那说了这么多 说下我们的要求

【对人员的要求】

***：可以早退，但不能迟到（前提是工作效率高）

第二：不能说谎话，坦诚是***位

第三：我喜欢高效 所以在我这工作，你会有很多自由的空间

当然公司也有硬性标准 比如

必须年满20周岁

必须统招本科学历

【说下我们区域和店面的优势】

我们属于盐田区，虽然我们这里虽然还没有通地铁（2019年年底就通地铁了），但是有深圳最优质的山海资源，美丽的海滨栈道；这里有最优质的一线海景房，有最优质一线山景房（深圳***的山脉梧桐山），深圳市***的空气质量，深圳市最畅销的新盘（我们公司代理），深圳市***的价格洼地（盐田是关内区，没想到吧！！！！）深圳市***的两个24小时通关口岸，我们这有一个！我们这里有全深圳前15，环境最优美的小学，盐田外国语小学（可以试想一下，未来在这上学的小孩都在海边上，也是一道风景呢）。深圳东进战略第二站，旧改环绕（以后带新盘，就在店门口的感觉）。

我们店面的优势就更明显了，我们二手人均资源在全大部排名***，我们店主要的核心竞争力一是链家网，而是我们的人员。链家网足够的牛X，人员执行力足够强，店面氛围一级棒。虽然都是一帮95后的小伙伴，但是都是一帮热情，幽默，义气，拼搏，感恩的充满正能量的小伙伴。

【加入链家大家庭的福利】

薪资：

1、基本福利：底薪（8000）+绩效+提成

2、惊喜连连：各种现金奖励+过节福利 +国内游/境外游等多项激励和回报；

晋升：

完善的职业晋升计划及空间（经纪人→店经理→商圈经理→大区总监→大部总经理→分公司总经理）；

2、全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等)，专人一对一指导，老经纪人带新人；

3、优秀员工可参加“链家精英社”，助你一步步成为“行业金领”！

其他福利：

1、丰富多彩的文体活动、季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和高品质境内、海外旅游！

2、国家传统节日发放丰厚物资福利！

3、统一配发办公用品、工牌、司徽，让你工作无忧！

【任职资格】

1、性别、专业不限，年龄20-40周岁，全日制统招本科及以上学历；

2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神；

3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折；

4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心；

5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑

【工作内容】：

1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

2.了解客户需求，促成二手房买卖或租赁业务以及一手楼盘代理事宜，并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作；

3.负责公司房源的开发与积累，并与客户建立良好的业务！

工作地点：仅限盐田 仅限盐田 仅限盐田

链家是涉及资产管理服务、房产交易服务和房产金融服务为一体的综合性房地产服务商，业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融、理财、家装、家政等领域，是国内领先的全产业链房产服务平台。
链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连、济南、厦门、沈阳、杭州、苏州、珠海、东莞、武汉、长沙等30个城市，完成了对环渤海经济带、华东经济带、西南经济带、华中经济带、华南与海峡经济带的业务布局，为所覆盖的2.4亿城市人口提供综合服务，2016年及2017年链家完成GMV超过1万亿。
深圳链家现有7000余名经纪人、500多家门店聚焦于深圳成交最旺盛的70%社区，链家网公示的真实在售的无重复真房源超过28000套。在深圳，平均每5分钟就有一笔二手房交易在链家经纪人的努力下达成。

推动行业健康发展
？    推动服务和流程标准化
？    不吃差价——2004年，链家在业内率先发起“透明交易 不吃差价”行动，链家在交易中明示收费标准，三方坐在一起签合同、中介公司不赚取差价成为行业标准。
？    资金监管——链家早在2003年就推出了“百易安二手房资金托管”业务以确保用户的资金安全（业内***个二手房交易资金监管服务），2007年***个响应建委号召，与8大银行合作资金监管并***个公示账号；2013年在房地产行业***一个拿到央行第三方支付业务许可证。通过第三方的资金监管为用户挽回了潜在的巨额损失。
？    e张纸房源——2009年推出《e张房源纸》，使得看房时书面形式揭示房屋状况成为服务的标准配置。
？    建立集中交易中心——在交易中心实现银行、评估、公证、公积金等机构一站式办公，签约后有专门团队提供风控、代办服务，提升服务效率和用户体验，该举措成为行业标配。
？    真房源——链家***个提出在任何渠道发布的房源都符合“真实存在、真实在售、真实价格、真实图片”，发现假房源赔100元，成为行业房源信息发布的事实标准。同时，链家更是投入4亿建立了国内***的房源数据库，以确保从源头把控房源的真实性。
？    安心保障服务——链家是业内***提出保障承诺的企业，随后更是不断丰富和完善服务承诺，并于2015年宣布成立1亿元保障金兜底用户购房风险。目前链家的服务保障主要包括签前查封先行垫付、凶宅***原价回购、辐射超标***原价回购、物业欠费先行垫付、房屋漏水补固补偿、税费精算差额补偿、交易不成退代理费、真房源等安心承诺。链家通过不断完善服务保障体系，不但切实保障用户的切身利益，免去了用户的后顾之忧，而且推动行业更加重视保护用户的权益。近期已有业内同行效仿链家推出类似保障服务。
？    签约风险提示——签约时以报纸剪报、塑封件、视频等制式化方法提示交易常见风险。目前播放率97%以上，经纪人签约时必须对风险先做提示成为作业标准。
？    标价畸高房屋不做线上呈现——链家不参与，也不为恶意炒房的提供合作。凡遇到业主报价畸高的情况，链家不为其做线上展示。
？    推动经纪人的专业化和职业化
？    链家培训——在各地建立培训基地，新人入职50小时左右的培训，考试合格才入职，实习期到转正前要完成190小时以上的培训。
？    链家高考——经纪人每年要经历2次专业大考（闭卷、A/B卷、机读卡，全国16万人统一考，考试期间不营业）。其目的是巩固专业知识，是国家经纪人执业资格考试之外的必要补充。
？    人才招募——统招大专以上才可入职链家，提升行业人才素质。
？    经纪人作业红黄线——链家推出的《红黄线管理》明确了经纪人违规执业的标准。一年若2次黄线、或有严重违规都为红线，红线辞退永不录用。


链家销售团队没有空降兵，今天的销售人员，明天的高层管理者的后备人选。
输在犹豫，赢在行动。链家，广阔的平台，优秀的团队，期待优秀的你加入！