深圳招聘

1.全盘统筹管理人事行政部，提高本部门及公司各部门的协作管理水平；

2.全面统筹规划、制定并实施公司人力资源整体战略规划，向公司高层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

3.建立并完善人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设，制订和完善人力资源管理制度。

4.根据公司对绩效管理的要求，负责主导和推进考核方案，搭建有效的绩效方案，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价考核能够落到实处，并不断完善绩效管理体系，激发员工潜能。

5.负责建立健全公司人才引进及核心人才梯队建设、建立后备核心人才信息库，人才考察、选拔、任免、考核、调配的具体工作。

6.根据公司的运营目标及业务发展进度，协助总经理进行各部门事务的沟通及协调。

7.负责公司消防、安全、各类会议的组织与政府部门的协调等相关行政事物类工作。

岗位要求：

1.男女不限，人力资源专业，管理学类等相关专业全日制大学本科及以上学历。

2.具有三年以上工厂人力行政管理相关经验，细致、严谨、仁慈、忠诚，有魄力，雷厉风行。

3.熟悉人力资源管理各项事务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。

4.文字功底扎实，擅长拟写报告、文案，拟定规章制度；

5.具有较强的亲和力、组织协调能力及沟通能力，能做好各部门及政府外联工作。

公司福利：

1.工作时间：早8:30-12:00 13:30-18:00.

2.双休，不定期文娱活动，茶话会。

3.年底双薪，带薪年假，节假日福利。

公司简介：深圳市研色科技有限公司是一家集LED创意产品研发、生产、销售于一体的国家高新技术企业，致力于成为LED创意行业“独角兽”！企业员工150人，其中技术工程师30人，业务范围覆盖全国，辐射亚洲和欧美地区。
2018年全新推出自主研发的LED广告马甲和LED动感背包，获得了很好业绩，我们的产品广泛各个地方的重大项目，赢得了广大客户的赞誉，在业内享有非常好的声誉。
在激烈的竞争中，研色科技始终坚持以诚信，品质，专业与创新为本，合作双赢的原则，为客户提供性价比超高的产品与服务为目标，在未来研色科技将继续坚持自己的道路，希望为广大客户做出更大的贡献，与广大客户共同发展，
欢迎有志之士加入我们！