深圳招聘

乐有家斥巨资1.7亿打造纯90后大学生团队；改善行业从业人员素质结构。

我们虽年轻敢拼搏，有梦想有追求；我们没经验，但肯用心学习，挑战自我；

我们团结友爱，互帮互助，只为一起实现共赢！

感恩公司的高底薪，让我们不用为吃住忧愁；

感恩公司的高提成，让我们刚毕业就能月入过万；

感恩领导的无保留栽培，让我们快速成长，即使是实习生也能做管理人员，刷新人生新高度；

感谢同事战友，在我困难的时候帮助我，不抛弃不放弃；

感谢珍惜是***的感恩！

无论是应届生还是实习生，我们都欢迎志同道合的你加入，一起拼搏奋战，一起实现打造属于自己的金色人生，实现自我价值！

先定个小小的目标，比如加入乐有家大学生销售团队！

【你想知道的】

这里年薪过百万，收入自主制，能力与薪资共提升

1、每月一次晋升加薪机会，晋升标准完全公开透明。

本科薪酬7500元起（无责任底薪6000+真服务津贴1500）

大专薪酬6800元起（无责任底薪5300+真服务津贴1500）

（以上薪资与业绩无关）

2、业绩核算比例：55%~80%。

3、五险一金，免费培训，带薪年假，话费补贴，车费补贴，节假日福利等。

【薪酬真实有效，不收取任何费用，不押任何有效证件。新人进来期间有专人带教。】

【岗位要求】

1、90后大专学历及以上大学生，对销售有一定的认识，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

3、有责任心，能承受一定的工作压力，男女不限，欢迎优秀应届生；

4、退伍军人绿色通道，优先安排；

【你要做的】

1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；

2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户，及时将客户信息、盘源信息录入公司系统；

3、熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙；

4、接待客户，提供业务咨询，带客看房、跟进磋商、谈判签约，收集相关资料；

5、每日完成规定的量化指标；

【你看重的】

1、惊人的晋升速度：

置业顾问-置业经理-店长-营销副总经理-营销副总裁（每月一次全集团管理岗竞聘机会，晋升机会无限多）

2、乐有家学院：百余名资深讲师，全方位课程培训，旨在打造集团管理层优秀储备干部；

3、公司与全国近百所高校成为事业合作伙伴，以感恩的心爱岗敬业，珍惜机会，着眼长远，拥抱未来。

【联系人】：HR李学姐：152-2596-2126

乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动，10年期间成功代理1000多个新房项目，拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验，并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！