深圳招聘

岗位描述：

1、 协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、 负责组织员工招聘、入职、转正、离职、调岗、培训等手续。

3、 建立和维护人事档案，员工花名册、考勤及休假管理等；

4、 公司员工劳动合同及保密协议的签订及落实；

5、 办理公司员工社会保险。

6、 企业文化建设，包括年会、生日会、茶话会、旅游等活动。

7、 负责公司行政事务，包括行政公文、办公室日常管理、办公用品管理及对外事务等。

8、完成上级交办的其他工作。

任职要求：

1. 大专以上学历；

2. 具有两年以上的人事工作经验，电商行业从业二年者优先；

3. 熟悉《劳动合同法》等国家相关人事政策及法规；

4. 性格开朗、具备良好的语言沟通、表达能力与亲和力；

5. 具有良好的文字功底，熟练使用word、Excel、PPT等办公软件。

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