深圳招聘

岗位职责：

1.熟练掌握公司课程知识，给客户介绍课程；

2.通过电话、微信、上门拜访方式达成业绩；

3.及时跟进老客户，维护客情关系；

4.公司提供客户名单，无需自己开发；

任职要求：

1.18-30周岁，大专学历及以上；

2.普通话标准清晰，具备良好的沟通能力；

3.具备负责人，积极进取的工作态度，为人正直；

4.热爱挑战性工作，愿意为工作付出努力；

5.对课程培训行业有激情，有耐心，有学习上进心。

一经录用，您将享受到以下福利待遇：

1、定期举行专业培训及综合素质培训—采取边工作边学习的方式不断提升能力；

2、享受法定假期：如婚假、产假、陪产假、丧假、病假等相关带薪假期；（注：超长带薪年假20天）

3、丰富多彩的员工活动：如员工聚餐、唱K、旅游活动、节日晚会、优秀员工表彰活动、生日PARTY等；

4、各种节假日：如端午节、中秋节、圣诞节等有相应的礼品礼金；

5、入职满1年的员工享受免费体检1次；

6、每周提供1次丰盛下午茶，让员工劳逸结合；

7、公司配有冰箱、微波炉等电器，供员工使用，为员工提供便利；

8、绿色舒适的办公环境，便捷的交通（清湖地铁站A出口卫东龙商务大厦A座510-511）

9、不压工资，每月8号准时发放。

加入我们，您将获得——

丰富的在职培训机会：
获得企业内部价值20多万的企业总裁课程的免费学习机会；
设有完善的内部在线培训系统及知识管理系统，让你随时随心学习提升；
每年可以参加近100次现场培训与分享，从各领域精英中获取实战经验和智慧；

广阔的职业发展空间：
长财集团为成员提供具有竞争力的的薪酬待遇，每年有多次调薪晋升的机会；
我们是完全公开公平公正的平台，只要你有能力达到公司的业绩标准和团队管理标准，即可晋升为分公司总经理，年薪到达百万。
在这里，没有职位的天花板，没有岗位、部门、机制的约束制约您个人技能的发挥。
我们重视个人的专长和发展、倡导人人机会平等，通过实行导师跟踪培养机制，所有新进的同事都可获得资深顾问的指导，从工作内容到工作方法，只要用心，短时间内可获得快速成长。
我们尊重员工的价值，通过实行平台化管理，每位员工均可根据自身的人生规划与特长优势，选择最适合自己的发展道路，努力成长，开创未来。
秉承互联网精神，员工成为高层后，将有机会获得在公司平台上无风险创业的机会。
长财集团为您提供广阔的发展空间和良好的发挥平台，欢迎各位不甘平庸的有志之士加入挑战，与您一起共创灿烂美好的明天。

【长财咨询】专注民企财税领域：
【1】培训：针对老板个人财富增值与安全、企业经营安全，业务部门数字管控思维，财务人员技能提升
【2】咨询：为企业规范经营、持续经营，在账钱税系统建设、管控系统建设等方面提供落地方案
【3】资本：新三板、主板上市一站式服务；企业并购、收购；上市后市值管理，结合企业的实际业务，提供财务合规改造，以最低成本实现最大价值。
同时，长财还进行一级二级市场投资，二级市场投资主体优波资本已经是全国排名前三的私募证券投资基金管理人。
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