深圳招聘

1、高度关注移动互联网发展潮流，深入了解新媒体特点及资源，积极探索与创新营销新手段、新模式以及新媒体渠道的运营和管理；负责对公司品牌和产品开展线上线下整合营销，全面运营公司品牌及产品，包括社交媒体、图文制作、视频制作和微信、微博、APP等自媒体的运营和推广；

2、及时跟进对各项品牌活动和运营推广数据的掌控，从阅读量、转发量等内容数据，以及用户留存率、UV、PV等用户数据方面，进行综合分析评估总结，及时调整品牌运营方向；

3、拥有较强的把握新媒体和自媒体的传播方式和创意、专题策划、信息采编整合的能力及运营管理能力，制定自媒体部门整体运营计划和自媒体平台的内容建设方案，明晰定位、目标、发展战略；拥用较强的文案、内容编辑、图文制作和视频制作等能力，负责对自媒体平台专栏的框架设定以及节目的策划、选题、出稿、相关内容的审核和落实执行，把控整体的风格及发展方向；

4、擅长分析市场发展方向和动态，有效收集行业及竞争对手的动态，能对市场变化做出敏锐的反应；了解微博、微信、今日头条号等自媒体的发展趋势，善于通过各种有效手段提高营销影响力、传播度、粉丝活跃度和忠诚度，善于策划组织推广活动，维护自建社群，增强用户粘性，注重用户体验，并依据据客的户需求不断调整和完善自媒体平台内容的建设和升华；

5、构架部门、组建团队、建立团队相应职责体系以及协调带领和提升团队战斗力，并带领团队完成新媒体或自媒体平台的建设与运营。

任职要求：

1、本科及以上学历；

2、2年以上知名互联网公司管理层任职经验（必备条件），3年及以上专门从事网络和新媒体策划推广执行经验；

3、具有良好的市场营销能力和品牌建设能力，熟互联网、移动互联网的线上、线下推广之道（微博、微信、APP等推广方式），并具有线上线下开展运营活动的实际经验；掌握新媒体市场营销主要环节和相关技术，对市场的变化具有敏锐洞察力；

4、具有扎实的文案功底和突出的话题策划能力，熟悉当前流行的微博、微信文体与话题，能独立完成传播方案的制作，具备商业策划与传播的能力；

5、有较强的数据整理分析能力，能够及时总结新媒体运营经验并适时调整。较强安全意识和危机公关处理能力，能及时处理媒体危机事件；

6、具有团队精神，善于沟通，并具备培训和带领团队的的能力；具备分享、互动和反馈精神；具有强烈的创新意识和探索欲望，能承受压力和接受挑战。

深圳同致行物业顾问有限公司（以下简称“同致行”），经营范围涵盖房地产策划、代理、交易、评估、咨询等地产专业服务领域，是目前深圳市***的国家一级房地产评估机构和国家A级土地评估机构，拥有同致行物业顾问有限公司和同致诚评估顾问有限公司等专业子公司，分支机构遍及郑州、西安、长沙、厦门、南京、成都、南昌、南宁、济南、韶关、合肥等地。280000-4288 企业邮箱：tzh-hr@tzh.cn

自1995年成立以来，同致行先后成功策划代理了深圳江苏大厦、中城康桥花园、群星广场、星海名城、赛格广场、中央商务大厦、南光格兰情天大厦；北京国际大厦、昆明天元国际商城、湛江金沙湾新城、武汉宝安南湖花园、江城华庭、贵阳新大陆广场等各地大型房地产项目上百个，代理销售面积逾5百多万平方米，创造了多次房地产项目的策划、销售奇迹。目前公司操作的各地标志性项目主要有：被誉为“亚洲***的商务公寓”的深圳金中环商务大厦、被誉为“南京地产旗舰”的奥体新城、被誉为“建立石家庄新人居标准”的天山水榭花都、以及武汉卧龙剑桥春天花园、太古商业广场等。其专业精深的服务，富于智慧的创新和勇于承担的责任感为其赢得了广泛的市场赞誉。

同时，同致诚作为我国不动产价格评估的品牌单位，在房地产价格评估和土地价格评估方面更是彰显出其强劲的实力。公司先后为包括花旗银行、中国银行、中国电信、广东省高级人民法院在内的各类企事业单位、上市公司的客户提供了8000多份评估报告，估价总值超过800多亿元，业务范围遍及全国各地，其中比较著名的案例有：中国电信资产重组海外上市价值评估、深圳盐田港港区码头及海岸线价值评估、新疆察汗乌苏水电站项目评估（联合国援贷项目）、深圳观澜高尔夫球会地产价值评估、深圳地王大厦部分楼宇按揭项目评估、广州中城广场拍卖价值评估、深圳五星级阳光酒店、富临大酒店价整体值评估等。

同致地产拥有一支由评估、策划和销售代理三部分组成的“精英团队”，这个团队以一流的专业水平、真诚的服务理念在业内已形成了坚实的“同致口碑”。在经营实践中，同致地产不断探索创新，逐步形成了独具特色的管理规范化、经营专业化、组织联盟化、服务网络化和研究务实化的经营模式。

面对我国加入WTO和地产市场的激烈竞争，同致地产将在竞争中求发展，在整合中求升华，在创新中求超越，一如既往地秉承“同心同力，致诚致信”的经营理念，倾力打造“同致诚信地产”的行业品牌，努力为社会创造合作共赢的圆满格局。


我们找寻行事敏捷，不安于循规蹈矩之人。我们想要的是那些见到很棒事物时会兴高采烈、激动不已的人。他们的热情深具感染性，有能力鼓舞他人。我们想要的人必须行动敏捷果断他们偶尔准备冒险；知道必要时该坚守立场；而且能帮助别人打赢胜仗。我们要找信守诺言的人。他们做事贯彻到底，不推诿责任；不隐瞒事情后果；为达成任务感到骄傲。

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