深圳招聘

为加快团队多元化建设，激活队伍发展激情，提升队伍质态和活力，现制定分公司2019年理财渠道队伍建设聘才计划，旨在引进优秀行业人才，优化队伍结构。

一、聘才条件：

1、认同保险，认同国寿、具有强烈的发展意愿和加盟意愿，且无违纪违规行为。

2、具备基本的专业技能和正确的发展理念，有保险从业经历者优先

3、年龄在25-45周岁之间，本科及以上学历（特殊优秀者可酌情考虑）

4、有学生干部工作经验优先；金融、保险、市场营销、人力资源等相关专业优先；

5、有一定的协调管理能力，有良好的团队协作精神；有一定的抗压能力和学习能力，能够积极配合完成公司交付的工作和任务。

6、加盟前离开原单位原则上在一年以内

7、我们需要的是高素质、高效率、高收入的团队伙伴，我们要的是想赚钱的伙伴！

参与聘才计划的成员作为公司储备干部，享受有公司聘才奖励，通过聘才渠道直升，达标之后可直接升级主管。

二、福利待遇：

1、岗位津贴 + 佣金提成 + 各项奖励 ，无上限，越努力越幸福。

2、入司即可享有：疾病、意外、医疗、养老等商业保险补充，由公司全资，无需员工承担。

3、绩优精英享有特别养老津贴。

4、享有长期性关于团队管理、营销知识、技能学习等专业培训。

5、可成为培训讲师，享受讲师津贴。

6、享受定期聚餐、户外活动、旅游学习以及出国奖励等各种福利。

三、工作时间：

上班时间：早上8:30----早上10；30，周末双休，享有法定节假日。

四、联系方式：

上班地址：深圳市南山区科技中三路1号海王银河科技大厦11楼1103

中国人寿保险（集团）（简称中国人寿）是国有特大型金融保险企业公司；总部设立在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属中央金融企业。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院和原中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国***的国有金融保险集团，也是我国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。
2019年，集团公司合并营业收入9067亿元 ，合并保费收入6977亿元， 合并总资产超4.5万亿元。 连续17年入选《财富》世界500强企业 ，排名由2003年的290位 跃升为2019年的51位； [6] 连续12年入选世界品牌500强， 2019年品牌价值达人民币3539.87亿元； 入选《中国品牌价值研究院》中国品牌500强，位列第15位。
2019年9月1日，2019中国服务业企业500强榜单在济南发布，中国人寿保险（集团）公司排名第7位。 2019年11月8日，中国人寿保险（集团）公司获得第十四届中国保险创新大奖2019文化与品牌奖之2019年度***寿险公司奖。