深圳招聘

岗位职责：1、负责员工入职、离职、调任、升迁等手续的办理。2、劳动合同的签署、员工档案的建立、维护更新。3、员工社保、居住证、的申报办理、劳动就业系统的跟进。4、员工指纹录入，考勤系统的管理，月考勤核算。5、协助上级建立健全公司招聘、保险、福利等人力资源制度建设；6、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；7、执行招聘工作建立与员工良好的互动关系，协调员工与管理层的关系。8、完成领导交代的其他事项。

任职要求：

1、18-28岁，五官端正，形象良好。2、高中及以上学历，有1-2年人事行政方面的工作经验。3、性格随和、有耐心、有较强的抗压能力和良好的职业道德。

深圳市威途科技有限公司成立于2016年， 立足国际市场，具备全球视野，以欧美文化为基础。是以外贸B2B，B2C，亚马逊，ebay等第三方电子商务运营平台为核心业务，以英语国家市场为战略重点的跨国公司。威途一直秉承"敢为人先"的经营理念，公司主营消费类电子和影像周边产品等多种品类，有着稳定健全的供应商体系，坚持以市场需求为导向，致力于发展跨境电子商务B2C平台贸易高端品牌，立足中国，走向世界。
"自由，创新"是威途的企业精神和主流文化，公司始终提倡外企化的沟通方式。在威途您能真正体验到西方企业轻松、自由的工作氛围，尊重员工、以人为本的人文文化。威途一直坚持以人为本，重视人才，和谐发展，注重企业文化的建立和人才的培养，为每一位在职员工提供：
一、具有竞争优势的薪酬水平
为员工提供具竞争力的岗位工资，并实行科学的绩效管理制度，为员工提供与个人行为和业绩相挂钩的绩效工资。
二、优厚的福利待遇
保险：按国家法规为员工购买五险一金
假期：严格遵守国家劳动法规，为每位员工提供国家法定的假期及带薪年假。
三、完善的职业培训
为员工提供系统化的培训服务，提升员工的岗位技能和综合素质。我们相信，公司的发展离不开每一位员工能力的提升及付出。
四、广阔的发展平台
公司的快速发展为每一位员工提供了广阔的发展空间及舞台，晋升的机会属于工作出色、并愿意身负更多责任的员工。

我们深知团队的合作努力是我们成功的基础，我们不仅有责任关爱和尊重公司的每一个客户，更有责任关爱我们的家人、亲人和同事。威途希望每一位员工都能够快乐的工作、快速的成长，与公司共同迈向成功。