深圳招聘

在这里，有一个朝气蓬勃的年轻创业团队！

在这里，有你想象不到的高回报和高福利！

在这里，有你踏破铁鞋无觅处的高端培训！

在这里，有其他地方难以获得的海量资源！

我们是乐有家总部第一实验基地，我们为90后代言！

【岗位职责】

主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务 。

【任职要求】

1、16年及以后毕业，统招大专及以上学历，年龄18-26周岁。

2、乐意与人沟通，有较强的表达能力以及学习能力

3、具备良好的亲和力、强烈的上进心和通过努力挑战更高的收入的渴望

4、具备较强的抗压与情绪调节能力，有团队合作与分享精神，能与创业团队拼搏在一起，想做一个不甘平凡的人，渴望证明自己。

【薪酬待遇】

经纪人收入自主制，薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金，超高业绩奖核算比例55%-80%：
本科薪酬7500元起（无责任底薪6000+真服务津贴1500）
大专薪酬6800元起（无责任底薪5300+真服务津贴1500）
一直被模仿，从未被超越！

3.更多员工福利：五险一金、高端智能手机（含话费补贴）、节日关怀礼、年假、婚假、产假、陪产假。

【工作时间】

朝九晚六，不强制加班，中午午休！！！ 巨大福利快来

每周休息1天、主要集中在周一周二轮休

早上9：00-中午12：00、午休1.5小时、下午1：30-6：30、

【工作地址】

深圳市罗湖区、福田区、南山区、龙岗区、龙华区、宝安区均可根据意向就近安排！！！

【专业培训】

我相信学习力超强，脑容量够大的你一定可以get到！！！

◆一对一专业导师带教、每日一考+每日一训

◆乐有家学院：行业内规模最大、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。

【晋升机制】

每月一次竞聘，入职一个月以上就可参与，公开透明，为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，升职就是飞一般的感觉。

1、置业顾问——置业经理（储备店长）——店长——营销副总经理——营销副总裁。

2、三个月做职业经理，一年做店长，两年做副总，五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名，副总经理42名！

【招聘官】

赖主任1*3*4*7*9*7*8*6*6*3*8（近来面试者居多，主动来电者优先安排面试）

乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司（连锁直营网点）遍及全国主要大中城市，各项业务高速发展，在行业低迷时依然稳健前行、健康成长，已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义，先人后己”的核心价值观，遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念，坚持“为您，真诚到永远”的服务理念，力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动，10年期间成功代理1000多个新房项目，拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验，并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富，搭建了以员工发展为核心的培训体系，打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”；摒弃华而不实，反对铺张浪费，崇尚“健康、舒适、便利”的风格，推出了“运营低成本，员工高收入”的运营模式；秉承“员工富公司富，员工强公司强”的薪酬理念，推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策，实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施，集中构建富有行业竞争力的创业平台，助从业人员实现自我价值，携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳，扎根珠三角，密布全中国”的战略规划下，于2017年启动“百城万店”计划，将陆续进驻全国所有城市，实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景！