深圳招聘

岗位要求：

1、 建设与优化人事管理各项制度和流程，并监督实施过程中的执行情况；

2、 负责招聘渠道的建立、开发及评估；优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；

3、 负责人事各模块的工作，加强团队建设，负责人事团队专业性建设及能力的提升；

4、负责公司日常人事、行政管理及各项工作的监督落实；

5、起草及归档公司相关文件，负责文档资料整理存放，严格执行档案资料保密制度；

6、负责协助公司有关部门办理相关手续；

7、完成领导办的其它任务。

任职资格：

1.本科以上学历，5年以上人事工作经验，2年以上人事管理经验，建筑行业优先，有相关职称优先

                                               
2009年，公司正式成立，一段跨越发展的创业征程由此开启。如今，盈创机电设备安装工程股份有限公司已跻身成为世界500强企业的优秀机电工程供应商。
九年来一直专注于团队的自我完善，如今的盈创已经有了科学完整的组织架构和完善的专业化管理体系，在董事长，总经理及三位分管副总的带领下，八大部门50余人的管理团队，已经具备了优质服务的能力，盈创人相信，优秀的团队，才能创造优质服务；优质的服务，才能拥有辉煌的未来。当前我们步入一个新的经济时期，盈创人坚信，自我超越，逆势前行，就能够战胜环境，持续发展！
在实践工作中，盈创人发现建安行业以往的模式无法有效保障施工工期、质量及业主方部分合法权益。几经重组，2015年盈创人打造出一只正规化、专业化的自有施工团队，在机电安装行业开创了“人工不外包”的先河。
目前，该施工团队已拥有水、电、风三个专业员工共四百余人，自2015年起，盈创所有的项目，在工期、质量方面做到了客户零投诉，2017年，华润幸福里项目被集团评为“锐捷检测全国***”，盈创因此也成为华润集团在辽宁地区的“优秀供应商”。“盈创施工，质量免检”是我们努力追求的目标，盈创人希望用完美的工程回报客户的信任。