深圳招聘

在人力资源中心总监的领导下，结合企业发展战略定期进行组织架构及人员分析，根据企业发展需求提供组织架构设计及调整建议和人力资源需求预测；从经营层面建立健全人才甄选评估体系及招聘管理制度、流程，拓展和管理多样化的招聘渠道，为企业提供充足的人力资源供给。

1、结合企业战略需求为决策层提供组织架构设计和调整建议；

2、结合企业战略需求及内、外部人力资源供应状况，编制企业年度用人需求规划；

3、深入业务并结合人力成本预算和业务现状定期对组织架构及人员编现情况进行分析并提供针对性建议；

4、与业务部门沟通并结合企业发展需求建立针对性的《人员需求层次模型》；

5、从经营层面出发结合企业现状建立健全公司招聘管理制度、规范招聘工作、人员入职审批等管理流程；

6、定期梳理岗位核心素质，建立和完善结构化面试题库、定期梳理和更新人员甄选评估体系；

7、负责招聘渠道的拓展和关系维护及现有招聘渠道效能分析，优选高效能招聘渠道；

8、负责企业人才地图的建立和更新，及时招聘公司所需人员及人员的稳定；

9、负责对下属人员的培养和工作指导及绩效考评与面谈；

10、领导安排的其他工作。

任职资格：

1、性别不限，本科及以上学历，人力资源及相关专业优先；

2、五年以上人力资源招聘模块工作经验，三年以上招聘与组织管理经验，对人力资源管理有一定的了解，精通人力资源招聘模块，快消品行业优先考虑；

3、岗位解读力：良好的理解力及沟通能力，能够深入理解岗位内核，提炼岗位核心素质；

4、资源整合能力：有效利用内外部资源，通过资源整合优化团队协作推动工作有效达成；

5、规划能力：能够通过确认优先级计划分解合理规划工作，通过逐步实施有序完成工作；

6、招聘工具使用：熟练使用各类招聘工具、流程；

7、互联网行业或新零售快消品行业优先考虑

相信，你从来没感受过爱情的荡气回肠，
因为你虽然时刻为爱痴狂，却从未玩命爱过一个***。
 
相信，你从未实现过梦想
因为你虽然时刻在努力，却从未找对过适合你的人和方向。
 
韶华易逝，你有没有期待酱紫一个公司？
 
这样一个公司，成立一年之内便获得A轮融资，估值过十亿。
这样一个公司，美女CEO是修佛之士，天天手持佛珠被意向投资围追堵截。
这样一个公司，广州自贸区、深圳前海自贸区第一批第三家跨境电商企业。
这样一个公司，员工来自腾讯、阿里巴巴、华为、新浪……
这样一个公司，画风对比强烈，闷骚程序员、呆萌设计师、虎狼运营、暖心人事……
这样一个公司，不差钱，不差货源，不差市场，就差***的你。
 
我们是你的星家加。
 
星家加母公司深圳市启明星控股集团有限公司成立于2014年，总部位于深圳，共有员工500余人，主要提供一站式跨境电商供应链解决方案和全渠道智慧零售解决方案，业务覆盖B2C商城、B2B、O2O以及传统零售互联网+等。我们是一家国家高新技术企业，已获得30多项专利技术及软件著作权。2015年，创立不到一年时间就获得天使轮和A轮融资。
 
星家加通过整合全球采购资源，拓展多样化的清关渠道和营销渠道，构建起了完整的跨境电商供应链。同时，公司还整合SaaS云系统、大数据、电商运营和供应链，在行业率先开创“供应商+互联网”的智慧零售新模式，助力合肥百大集团、长春欧亚集团、山东利群集团等众多零售巨头实现了数字化转型。
 
目前，公司已与腾讯云达成战略合作，在智慧零售领域开展广泛的合作。此外，我们还成功孵化出国内领先的社区团购平台“你我您”，利用领先的互联网技术帮助“你我您”快速拓展到全国30城，已获得数千万元A轮融资。
 
我们是一家汇聚各方人才的公司，如果你具有较强的工作技能，不拘常理思维跳跃，极度看好跨境电商和新零售，愿意与我们一起开垦一片未被指染的处女地。
 
那就来吧，成就未来的星家加和自己！
 
公司提供无上限的发展空间，非职能部门实行弹性工作制，给予员工同类公司最优的福利待遇和融洽轻松的办公氛围。经过四年快速发展，公司已经成长为跨境电商和智慧零售领域的领先企业，前景广阔。
 
我们期待您的加盟，让我们携手共同成长，共创辉煌！
春水初起，春林初盛，春风十里….
不如有你。
 
公司官网：http://www.xingretail.cn/