深圳招聘

1、 负责企业的人才梳理，全面实施招聘工作，完善及优化招聘体系；

2、 深入了解公司业务与人员发展状况，评估业务领域内部人才不足，提出解决方案；

3、 负责业务领域试用期员工管理，转正答辩，员工晋升考核等工作；

4、 调研培训需求，制定培训方案，开展培训实施及效果的转化和落地；

5、 根据公司业务发展状况，完善公司的绩效激励体系并有效推进；

6、 负责公司相关HR政策与重点项目的落地与推动执行；

7、 领导交待的其他工作。

职位要求：

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、至少3年以上人力资源工作经验，熟悉人力资源流程体系，在招聘、员工关系、培训上有扎实的专业性和丰富的实践经验；

3、优秀的个人综合素质，有较强的自驱力，深度思考能力和客户服务精神；

4、人际理解力、沟通协调能力强，善于整合资源驱动目标达成。

蛋贝，物联网公寓整体智能服务商，国家认定的高新技术企业。秉承“连接人与空间，打造智慧生活”的企业愿景，于2015年在业内提出“公寓整体智慧运营"理念。凭借“智能硬件+SaaS软件+数据增值”服务，助力公寓实现智慧化运营。先后成为万科泊寓、碧桂园碧家、旭辉领寓、华润置地、招商蛇口、康桥、合景、保利、金地、深业、中骏、新希望、湾流、窝趣、YOU+、邦舍等客户的公寓整体智能解决方案提供商，已累计服务数十万间公寓。

公司总部位于全球硬件制造中心——深圳。现已布局深圳、广州、北京、上海、厦门、天津、济南、杭州、武汉、成都、南京、佛山、东莞、郑州、合肥、苏州、重庆、西安、长春等29大客户营销中心，完成全国主要城市的65个客户服务网点覆盖。

公司核心团队均来自华为、艾默生、中国电信、万兴科技等国内知名智能家居企业，在物联网及智能家居。

领域具有多年的技术储备，拥有完善的自主研发体系。蛋贝致力于帮助公寓运营商实现安全、高效、便捷的智慧运营，让人们的公寓居住体验更美好。