深圳招聘

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

天安数码城酒店管理(深圳)有限公司成立于2014年2月，作为集团旗下独立运营的专业配套公司，按照“整合资源、打造平台、提升服务、塑造品牌”的整体发展目标，全面负责集团系统内公寓、酒店、会所项目的统筹开发与运营管理。公司在与洲际、凯悦、万豪、喜达屋等一线国际酒店品牌公司保持着良好友谊的同时，致力于打造符合智慧产业园区的“全感官+社交体验+智能化”酒店（公寓）。公司成立伊始就成功托管了天安珑园3号（五星级酒店公寓）和天安数码城会所（集团总部园区高端会所）。目前，公司正与凯悦酒店管理集团合作，积极筹备龙岗天安数码城2.8万㎡酒店项目，并将适时启动集团其它城市公司的酒店、公寓及会所项目。通过内修外炼，公司将积极参与市场竞争，致力于将公司打造成国内一流的酒店管理公司，为丰富“天安数码城”品牌内涵而努力。