深圳招聘

岗位职责

1、负责组织编制和修订人力资源管理的各项规章制度。不断完善人力资源管理体系以及建立和健全公司人事档案材料。

2、负责对招聘网站的维护，根据公司招聘需求发布招聘信息、筛选简历、邀约面试等；

3、负责员工劳动合同的签订及管理，员工入职、离职手续的办理，员工社保办理；

4、建立完善公司绩效考核体系，建立公司合理的薪酬体系。

5、人员信息统计、更新及人事资料保管；

6、组织部门及公司活动；

7、行政日常相关工作，处理好相关部门的工作要求。

8、负责公司的企业文化建设，推动公司理念及企业文化的形成，文化氛围的营造；策划制定公司的企业的文化活动方案，组织实施。

任职要求：

1、26-45岁，男女不限。大专及以上学历，人力资源或相关专业；

2、三年以上人事行政相关工作经验；

3、熟悉国家，企业关于合同管理，薪酬制度，用人机制，保险福利待遇，培训等方面的法律法规及政策；

4、熟悉招聘流程，善于运用各种招聘工具和方法；熟悉人力资源六大模块；

5、工作细心、严谨，责任心强，具有一定的沟通、组织、协调能力；

6、熟悉办公设备的操作，熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件；

乐行天下网络科技（深圳）有限公司，公司业务以汽车为主线，容汽车销售、租赁，进口汽车、二手车买卖、汽车维修等服务，包括政企用车、物流车、房车在内的网约车平台。
公司坚持“立足深圳，辐射全国”的经营战略，致力于以共享经济实践响应中国互联网创新战略，提升用户体验，创造社会价值，建设高效、快捷、可持续的移动出行新生态。
公司拥有一支高效的管理团队和员工队伍，倡导“卓越服务 快乐生活”的工作文化，为每一位信赖我们的用户提供优质的服务，力争成为全球领先的一站式多元化出行平台。