深圳招聘董事长助理

董事长助理

董事长助理

本科生、硕士研究生转正年薪分别为12万/年起，16万/年起（含福利、绩效等，一般高于行业应届毕业生平均薪酬63%以上），具体薪酬面议！

一年16薪，每年至少一次大幅加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）。

岗位职责

1、协助收集、整理、分析国内外相关行业信息，为董事长进行全球化投资决策提供参考和建议；

2、协助董事长对资本运作、投融资、合规与客户拓展、行政人事管理等工作做综合性协调与组织；

3、协助董事长进行商务洽谈，配合董事长出国考察，做好各项准备、汇报、联络工作；

4、负责与银行、金融机构等合作方的外联与商务洽谈、信息交流；

5、完成董事长授权与交办的其他工作。

任职资格

1、统招本科及以上学历，专业不限，文笔好、记录快或有金融、财务基础的优先；

2、认可公司平台和企业文化，具有较强的事业心，能以工作为重心，对资本市场、投资理财、股票投资感兴趣；

3、虚心好学，做事用心、专注，踏实肯干，责任心强，有结果意识；

4、主动性强，听得进、记得住，上级安排的工作能较快领悟，并快速高效完成、及时反馈；

5、掌握基本商务接待礼仪，办公软件操作熟练，生活习惯良好，具备较好的自我管理能力。

薪资待遇

1、薪酬福利有竞争力

一年16薪，具体面议，每年至少一次晋级加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上）

福利手机免费用（iPhone8/8P/X/华为Mate10），并享有164-599元/月的话费补贴

五险一金、带薪假期、年终奖

授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策

节日大礼包、贴心购物卡、人才房

丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游

大学生租房免佣

2、培训及晋升机制完善

乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！

明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！

3、团队特色

集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队（平均年龄26.7岁），职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，***雇主欢迎您

4、大平台发展稳健

集团全国化拓展，已进驻全国150城，连锁直营门店5000+家，员工30000+人！

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