深圳招聘

一、硬性要求

1.熟练使用招聘网站与渠道（58、智联、前程无忧、boss直聘）。

2.拥有独立邀约、面试、跟进到岗的能力。

3.拥有人事招聘工作岗位经验不低于一年。

二、薪酬待遇与福利

1.基本底薪+绩效+全勤，招聘能力突出者月收入不低于7K。

2.每周下午茶。

3.每年两次出国旅游。

4.法定节假日按照国家规定执行，每年20天过年期间假期，工作满一年享5天带薪年假。

5.每月激励奖金。

三、工作比重划分

1.可以负责任的说，招聘工作占据日常工作的百分之80比重。

2.所需要招聘的岗位请参见我在boss上发布的另外三个岗位。

3.一切为招聘让路，所有招聘该支出的费用全力支持。

4.每年会做校园招聘，如果你感兴趣可以去外地放风。（高铁二等座、酒店标准200/晚、出门代步标准为出租车，每日餐补，所有费用由公司承担，前提是你做出结果）

4.提供公寓住宿，可住可不住。

5.现武汉分公司人事团队为4人，还需要招3位能人，公司为过程鼓掌，为结果付薪，期待早日和你相遇~

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