深圳招聘

岗位职责：

1.负责日常招聘工作的组织和实施，满足用人部门需求；

2.协助优化和完善招聘管理体系；

3.协助搭建和优化人才库和面试官队伍；

4.参与专项招聘工作，如校园招聘项目以及其他专项工作；

5. 维护并开拓外部招聘渠道，确保外部人才供应的及时性等。

任职要求：

1.专科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先；

2.具有2年及以上招聘工作经验，参与或主导过招聘项目者优先；

3.具备招聘体系搭建、招聘分析等相关工作经验者优先；

4.逻辑思维严谨、沟通协调能力强、具有良好的团队合作意识、做事积极主动、努力上进。

我们是一家以高科技虚拟现实(VR)全景音频和视频处理为核心技术，面向广大用户提供最新硬件采集，内容后期制作，线下体验和内容资源等综合服务提供商。

我们致力于最新的VR方向科技研发，采用最新的设备提供给用户颠覆性的全新视听体验。在提供硬件设备的同时，我们还致力于内容采集和制作，整合内容资源以构建整体生态链为终端用户提供***服务为目标。

薪资福
1. 高于市场平均薪酬水平的薪资 我们一直抱着想让员工过更好的生活的心，会随着公司的盈利状况的增长给予员工回报
2、入职享受养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、住房公积金（都按全额缴纳），意外保险；享受五一、国庆、元旦、清明、端午、中秋、春节等，按国家规定给予有薪假期并发放节日礼品
3、公司实行5天7小时工作制，宽敞舒适的办公环境、良好的办公设施，公司设有书吧、咖啡室等
4、公司将不定期组织省内旅游，年度体检
5、轻松、开放式的管理理念，组织户外活动；每月生日庆祝；每周羽毛球、篮球、乒乓球活动
6、高于市场平均薪酬水平的薪资 我们一直抱着想让员工过更好的生活的心，会随着公司的盈利状况的增长给予员工回。