深圳招聘

岗位职责：

1、负责整个中心校区建设，日常管理与业务运营，确保校区的安全责任问题；

2、负责根据公司人力资源及销售政策，完善本校区销售体系，培养销售团队；

3、负责定期了解教学情况，加强宏观调控，提高服务质量和教学质量；

4、负责制定中心首报业绩完成方案，主持中心每月、周，会议召开，及时分解公司下达的业绩指标，保障完成销售任务；

5、培养中层，组建高效的管理团队，明确岗位职责和任务要求，带领团队开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题，并培养管理型人才；

6、负责学校教职工的管理、奖励，负责教职工专业职务的评聘工作，负责教职工的业务进修和培训，不断提高教职工的综合素质；

7、做好市场定位，市场调研与市场推广，了解竞争对手，扩大公司影响，提高市场占有率；

8、负责开展各类主题活动、商业合作活动；

9、负责制定预算、审核预算、降低招生成本；

10、完成公司安排部署的其他工作内容。

任职资格

1、专科以上学历；

2、有教育培训行业的销售经验和丰富的管理经验；

3、能独自带领团队完成一个教学中心的正常运营，全面负责招生、教学、市场、成本核算、宣传等工作；

4、良好的语言表达能力、优秀的沟通技巧、极佳的团队激励能力；

5、具备较强的团队领导能力，学习能力强；

6、具备良好的服务意识、品牌意识、良好的责任感和敬业精神；

    深圳瑞德启蒙教育投资有限公司，简称瑞德启蒙教育，秉承美国常青藤教育理念，搭建一个教育平台，将更好的教育理念和教学方法带给中国家庭。引进超过6个不同国家的课程体系以及教学方法。包括双语脑神经课、音乐课、运动课、全脑课、感统课、英语课、蒙氏数理等相关课程。
瑞德启蒙教育集团经过资源整合和完善筹备，于2004年强势进驻大中华区，致力于为中国婴幼儿、少儿以及青少年提供胎教、早期教育、英语启蒙等多种启蒙教育。该品牌专注于婴儿大脑开 发，婴幼儿艺术启智，婴幼儿音乐韵律培养，婴幼少儿运动体能锻炼，幼儿英语能力开发，少儿英语应用教育等教研项目。旨在培养中国孩子具有独立反思的精神以及解决问题的能力，并在成长的过程中始终保持学习的热情、互助，互尊，团队合作，探索，钻研，解决问题等未来竞争社会需要的种种品质。
我们的愿景是：走在幼教行业的最前端
我们的使命是：看见一个孩子，融入一个家庭，共创一个未来
我们的价值观是：感恩包容、务实创新、拥抱变化、成人达己、热忱有爱、携手共进
我们的工作理念是：愿每个孩子都能够被倾听，愿每个家长都能够被支持