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任职要求：

1、具有1年以上品牌服装管理工作经验；

2、熟悉服装行业货品，了解产品结构，较强的数据统计与逻辑推理能力；

3、对产品开发 面辅料资料核对有一定经验;

4、擅长产品结构的规划，熟悉进销存测算与数据分析；

5、熟练运用Office办公软件，会ERP系统，尤其是熟练操作Excel各类运算统计功能；

6、性格开朗、乐观、有亲和力

7、具有较强的协调与沟通能力、系统思考及解决问题的能力。

8、做事认真、仔细、严谨、有高度的责任感，对数字敏感。

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   在人才战略方面，奥吉菲公司坚持“以人为本、人才兴业”的理念，不仅提供团队合作与和谐创业的环境，具有市场竞争力的薪酬待遇，更为员工的职业发展提供广阔的成长空间。
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