深圳招聘

岗位职责：

1， 对经营账号进行管理，包括账号绩效评估，并作出及时有效调整

2， 基于公司产品，统筹计划整体经营的产品的配货、营销推广、站内外活动策划

3， 分析产品线市场竞争情况，对产品库存周转和生命周期进行管理，定期提交市场分析报告

4， 招聘、培训、考核运营人员

5， 每周组织店铺运营、供应链、运营（财务相关）会议，查看和制作资金周转和ROI周转简报

6， 每周给总经理汇报工作进展

岗位要求：

业务能力要求：

1， 单站点运营年营业额（回款额）300WUSD以上的业务操作经验

2， 有打造爆款／爆款链接的全流程经验，对爆款／爆款链接定义：月回款额不低于10WUSD产品链接；或月日均销量不低于100pcs产品链接；或月销售毛利不低于10WRMB产品链接

3， 具备选品系统思路和执行能力（对市场／产品收集整理、分析研究有扎实功底）

4， 店铺运营、站内推广、站外推广有系统的操作经验，对平台规则有深刻的认识，同事具有配套推广思路和对应资源

管理能力要求：

1， 有管理3-5人团队的经验，管理经验不少于2年，工作经验不低于4年，工作经验超过3份（不含3份）不予以考虑

2， 有培训、考核、激励团队或下属的系统思路和方案

3， 为人处事乐观、积极，好学、上进，目标性强、执行能力强、沉得住气

学历要求：

1， 大专或以上学历，英语／日语／国际贸易专业优先

2， 这是一个英雄不问出处的时代，AMAZON销售也是一个英雄不问出处的行业，你的成功经验和渴望创造辉煌的斗志才是最稀奇的品质，我们需要这样的主管来大杀四方、开疆拓土

薪资待遇：

1， 20000-30000RMB底薪+提成／分红（面议）

2， 试用期：2-3个月

3， 上班时间，常规5日8小时制，国家法定节假日带薪休假

4， 公司团建活动，一年2次团建旅游

5， 工作届满一年员工，公司安排例行体检

6， 工作届满一年员工，享受6天年假，后每年递增一天

    深圳市冠和信业科技有限公司，创办于2013年，集生产与销售一体。创始人拥有丰富的移动互联网设备周边产品的生产，销售，品牌推广经验。公司有消费类电子产品及配件供应链资源，并掌握部分产品的先进处理工艺。本公司紧随移动互联网发展潮流，为智能终端设备提供优质产品和服务。工厂设在东莞凤岗镇，销售部设在深圳龙岗区。

    公司现处朝阳产业，欧洲与北美区域的消费类电子产品及配件产业正在蓬勃发展，受移动互联网发展影响，移动智能设备终端销售量井喷。公司致力与紧跟市场发展，开发优质的产品，从而打造追求品质、品味的高端品牌。

    公司正处高速发展期，紧跟时代和产业步伐，服务消费者，提供优质的产品及服务，打造具有持续影响力的高端品牌是我们的愿景。员工与公司的共同成长，也是我们最终的追求。