深圳招聘

1.参与制定人力资源规划，为公司人力决策提供人力资源建议和信息支持。
2.依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求。
3. 建立并执行公司的薪资、福利制度。
4.建立规范化的招聘系统、招聘体系。
5.建立并实施培训系统及编制、实施年度培训计划，外部培训机构及培训课程的评定与选择；协助帮助员工建立职业生涯规划。
6.深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围。
7.负责贯彻落实国家、省有关劳动人事、工资保险、员工培训等方面的法律、政策和规定，注重对公司人力资源管理工作的宏观控制。
8.配合各部门各职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作。
9.处理劳资纠纷和员工投诉。
10.组织完成公司领导交办的其它工作。
任职条件：
1.本科（含以上学历），年龄25-40岁 ；
2.有大型房地产、物业公司人事管理经验者优先考虑。

    深圳市方益物业发展有限公司创始于2001年，注册资本1000万元，国家一级资质企业，是中国物业管理最具综合实力100强企业，深圳市物业服务企业综合实力五十强企业，中国物业管理协会常务理事，广东省诚信示范企业，广东省服务业百强企业，深圳市物业管理先进单位，深圳知名品牌最具潜力企业，获深圳物业管理三十年行业贡献奖，深圳辖区政府采购一级资质预选供应商第6名。所管项目获得“全国城市物业管理优秀示范大厦”、 “广东省城市物业管理优秀大厦”、 “全省物业管理优秀住宅小区”、“深圳市安全文明小区标兵”、“ 园林式花园式单位”、“零发案小区”等荣誉。
    经过十年积淀的方益物业，形成了“以政府物业为主导，以写字楼、高校、医院、公园为特色，全面发展、全程服务”的市场策略，先后承接了光明新区委机关大院、深圳市人居委大院、深圳大学城、中国脑库综合开发院、深圳市公安局南山分局、深圳市科技图书馆、深圳科学馆、深圳广播电视大学、深圳龙岗检察院、党校、环保局，深圳26个公园（园博园、笔架山公园、东湖公园、羊台山公园、龙城公园、龙城广场等），深圳市血液中心、龙岗区人民医院、松岗人民医院、横岗人民医院、盐港医院、沙湾医院、长沙市第四医院等10多家医院，以陶宝良先生为领军人物的医院后勤服务团队，先后服务于北京大学深圳医院、中国人民解放军301总医院、309医院等。加上公司在广东、广西、江西、安徽、湖南、福建、河南、江苏等地设立的分公司及承接的物业项目，物业服务面积已逾500万平米。
    方益物业以香港协力建业、必高工程、方益科技及中益房地产公司为依托，融汇了中西方的服务理念和高端技术的强力支持，形成了房地产开发、建筑工程、智能机电科技与物业管理相互配套的专业化团队，凝聚了大批富有创业激情、踏实肯干、多学科背景的物业管理专业人才。
    方益物业以客户需求作为品质提升的根本，将专业化管理和亲情化服务有机结合,，全力打造中国物业管理第一加盟品牌，努力开创一条高成长性可持续发展的物业管理企业成功之路。