深圳招聘

说明：此岗位为门店行政前台，下一晋升岗位为副店长，往店长和运营总监方向发展，上能协助到店长工作，下能解决门店实际行政事务。

岗位职责：

1.负责来访客户的接待，做好接待与引见工作，快递、信件及其它相关物品的收发，领取登记、管理

2.办公环境及用品的维护和管理。

3.参与各项会议，完成会议纪要，将会议纪要按要求形成呈报文件,通知的发放

4.协助采购报销及资产管理。

5.做好门店日常的登记工作，客户课时登记、日结表登记。

6.观察门店运营及人员配合细节，制定系统性改善方案，并且落地执行。

岗位要求：

1.基本要求：年龄25-35，性别不限，身心健康，形象佳；

2.教育背景：大专或以上学历，具备三年以上行政管理经验；

3.有沟通协调能力突出，能带动全店氛围；

4.责任心强，有团队精神，服从管理。

福利；

1.薪资按照行政经理以上级别设定，最终以实际能力确定具体薪酬；

2.享有门店营业定标分红；

3.深圳一档社保和公积金；

4.不定期团建或部门活动；

5.大小周，按照法定节假日正常休息；

6.每月10号发工资。

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