深圳招聘

职位描述：
1.熟悉各种招聘渠道，运用各种招聘渠道及工具方法，有较强人才搜寻能力；
2.负责招聘信息的编写制作，发布招聘信息，维护好企业形象；
3.筛选合适的简历，电话邀约到场面试，负责初试，跟踪招聘全过程；
4.保存简历到企业人才储备库，做好简历管理和信息保密工作，搜集同行优秀人才信息，并做职位引荐；
5.不断更新和完善公司招聘流程，协助组织架构的优化调整，确保公司的招聘工作顺利进行；
6.完成上级交代的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，有2年以上招聘经验人力资源相关工作经验者优先；
2.具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
3.具备良好的招聘技巧，分析能力强，熟悉面试技巧，具备一定测评能力；
4.吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力团队协作能力及职业素养。 举报 分享

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