深圳招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据招聘计划，独立开展招聘工作，与各部门保持密切沟通，在规定时间内完成招聘任务；
2、根据公司整体招聘规划，制定校园招聘渠道的方案计划并组织实施、后期跟踪；
3、开拓、建设和维护校企关系，推动校园招聘的各项工作实施；
4、负责招聘团队的建设和人员培养；
5、建立人才储备机制，储备公司发展需要人才；
6、安排入职前相关事宜并通知相关部门入职准备；
7、负责其他招聘日常管理工作，协助完成其它人事方面相关事务等；
8、完成领导安排的其他工作。

任职资格
1、人力资源、管理或相关专业统招本科以上学历，具备2年以上招聘工作经验，教师招聘经验优先；
2、熟悉校园招聘流程及渠道，具备校园招聘渠道的分析开拓、建设维护等能力；
3、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法，有批量招聘经验或跨区域招聘经验者优先；
4、性格开朗，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，以结果导向，抗压能力强；
5、数据建模与分析能力。 举报 分享

广东惠邦物业综合服务有限公司是一家经广东省工商管理局批准，依法注册成立的独立法人单位，注册资金为壹千万元人民币；经营范围包括：物业管理、园林绿化设计施工、室内外装修设计施工、节能环保工程施工、劳务派遣、饮食管理服务、汽车租赁、企业策划、会议服务和贸易销售等为一体的综合性服务型公司；
                公司自创立以来，本着“专业高效、以人为本”的宗旨，从各界聘请管理精英，强化从业人员培训，不断改革创新，落实科学管理，在公司管理团队的精心策划和全体员工的不懈努力下，凭借人才、技术和服务优势，迅速发展成为拥有600多名从业人员的知名综合性服务公司，公司业务主要分布在：中山、珠海、深圳、惠州、江门、揭阳、山西晋城等市，服务项目面积超过500万平方米。
      公司以优质的后勤服务为基础，以提供物业管理延伸服务为业务重点，以“提供优质后勤服务、缔造经典物业品牌”为目标，在“安全、环保”，“零事故、零意外”的前提下；以创新的服务，持续地满足客户不断变化的需求为导向，致力于建立“一站式”的服务管理模式，在客户与公司之间搭建起了良好的沟通平台，以专业服务和精细关怀赢得了客户和社会各界的一致信任和好评。