深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司各项人事管理事宜，制定组织方案促进各部门各层级的责权划分；
2、拟定、解释及推进公司的人事制度及人事政策；规避劳动风险；
3、人力分析，加强公司人力资源的有效运用；
4、优化招聘、培训流程，根据公司的用人需求，制定招聘、培训计划并组织实施；
5、负责处理各项员工劳动关系事宜，协调内外关系，维护与劳动管理部门的联系；
6、完善薪酬福利体系，完善员工绩效考核体系，控制预算执行情况，定期开展薪资福利市场调查；

任职要求：
1、本科及以上学历，5年经验+，3年以上人事全模块管理工作经验；
2、熟悉现代企业人力资源管理模式及人力资源战略规划、人才的发现与引进、绩效考核、岗位培训、福利待遇、人事制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等各职能；
3、具有较强的综合协通能力、组织管理能力和沟通推进能力；
4、具有全局观念，较强的组织协调能力、沟通能力和表达能力；
5、品行端正，责任心强，能承担较大工作压力。 举报 分享

深圳沣临珠宝供应链管理有限公司，依托于水贝完整的珠宝产业链资产，以及金融市场上广泛、合规稳定的资金来源，汇集了一批金融、珠宝、互联网、风控、法律等模块的专业团队，以及行业资深的专家顾问，为珠宝行业上下游及周边企业提供供应链信息服务，供应链金融服务，供应链贸易服务，咨询服务，客户需求管理等全方位的一站式服务。凭借团队在金融、互联网+和珠宝领域多年的行业经验和创新服务精神，为合作企业实现供应链管理优化，助其提高企业效益，推动企业管理创新和整个中国珠宝产业的变革发展。