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职位描述：
★ 二一教育——03年建立网站，06年公司成立，我们享有11年的运营成果！
★ 二一官网：http://www.21cnjy.com/ ，互联网教育行业！
★ 这是一个朝阳的行业，乘风而上！这是一个年轻的团队，专注做事！这将是一段精彩的人生，我们期待能与你，一起成长！

【岗位职责】：
1、负责员工培训需求调查分析，并结合企业实际情况编制培训计划、规划和培训制度并组织施；
2、整理、汇总、归档各类培训资料，编制培训教材；
3、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业；
4、组织员工开展各种活动，营造企业文化；
5、做好培训记录，跟踪培训效果反馈，建立和完善员工培训档案，提出针对员工培训的改进意见；
 
【任职要求】：
1、男女不限，大专或以上学历，人力资源或相关专业；
2、具有培训模块2年以上工作经验。
3、具有优秀的沟通合作能力与执行力。
4、做事勤快细心，表达能力、分析能力强，有一定协调员工关系的相处技巧；

【待遇福利】
1）行业前景：信息化教育资源服务，朝阳行业中的朝阳行业，有能力就会有更大的平台！
2）薪资结构：底薪+绩效奖金+全勤；
3）五险一金，五天八小时工作制，双休，享受正常法定假日，15天春节长假，入职满一年享带薪年假；
4）国内旅游、节日活动、二一专属定制礼品、员工生日红包、日常团建活动、日常现金奖励、丰富多彩的年会活动……；
5）多样化职业发展路径，有管理路径与专家路径双轨发展；公开透明的晋升制度，晋升路径：主管—经理—总监......；
6）培训：专业职业技能培训+个性化职业晋升指导；
7）人性的环境：年轻的团队，温馨和谐的办公环境，还可 提供住宿。
 
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我们站在这个时代的风口浪尖，急需充满野心的你！
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                                  深圳市二一教育股份有限公司
                          ——中小学教育信息化一站式解决方案服务商

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    深圳市二一教育股份有限公司（以下简称二一教育）是一家以互联网服务和网络技术开发为基础，专业提供教育信息化产品和教育教学资源的互联网+在线教育的企业。
    十几年来，二一教育为超过十万所学校、一千余万师生提供了服务，获得了用户的高度赞赏。公司潜心研发的校网通、在线组卷、校本资源库、课堂无忧、区域云平台等先进的在线教育教学产品，为学校管理、老师教学、学生学习提供了极大便利。
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