深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
    1、参与制定家电事业务部的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。
    2、组织与管理家电事业部销售团队，完成家电事业部产品销售目标。
　3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。
    4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。
　5、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。
　6、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。
　7、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与客户的关系、与供应商的关系。
　8、协助上级做好市场危机公关处理。
　9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。
　10、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。
岗位要求：
    1.学历要求：大学本科以上学历，市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业；
    2.工作经验：具有五年以上从事销售管理工作的经验；
    3.个人技能：熟练的外语交流和较强的表达能力，对电子办公软件熟练使用；
    4.工作能力：具有一定抗压能力，有较强的市场开拓和销售能力；
    5.团队管理：具备优秀的沟通能力和团队合作精神，组建和培训团队经验丰富，以往销售业绩良好；
    6.人际交流：具有很好的人际资源和开发人际资源能力。
    7、有电子行业相关销售管理经验或家电供应链管理优先考虑。 举报 分享

厦门市向高电子有限公司成立于1999年，历经二十年的沉淀、发展，我们从单一的品牌代理到目前已经是TDK、EPCOS、ALPS、PIXCIR、TAI-TECH、Henkel、REFOND、LITEON、ShinEtsu、Sanwa等众多一线品牌的一级代理商，而目前代理的产线品牌还在持续拓展中……
我们一直坚持“合作创造商机、服务体现价值”的经营理念，秉承“客户至上，服务***”的工作理念服务我们的客户，经过二十年的发展，我们目前在智能家电、车载/GPS、智能手机、MID、CTP、LCM、安防、网通、智能电网电表、新能源汽车、太阳能变频器等诸多行业已经拥有了一大批彼此信赖的客户，而且随着产线的拓展，我们的客户群体正在不断扩大…
薪酬福利：
高额的目标工资和业绩奖金，富有竞争力的晋升和培训机制。同时公司为在职员工提供包括各种法定社会保险、过节费、各种慰问金等不同形式的福利。
五险一金，节假福利：根据国家规定的节假日（春节、中秋等），视情况将发放适当的过节费或礼品或举办各种活动，视具体情况而定。
生日慰问：员工生日当月发放一定数额的礼金或礼券
免费在职专业培训、技能培训、学历提升等。
活动：中秋博饼和聚餐、年终尾牙和聚餐、国内外旅游（视具体情况而定）和其它各种主题团队活动。
各种慰问金：因员工本人住院、结婚、近亲丧事等发放的慰问礼金。
各种奖金：年终奖、绩效奖金和提成等等
每年最少一次调薪机会，每个员工都有属于自己的职业生涯规划