供应链-PSI专员
TCL多媒体海外业务中心
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:国企
- 公司行业:电子技术/半导体/集成电路
职位信息
- 发布日期:2017-07-04
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:1人
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:供应链主管/专员
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、业务区PSI管理:
1.通过对业务区的PSI管理,有效实现滚动PSI,保证供应平衡;
2.通过对前端的销售反馈及时调整供应需求,从而实现有效的产品供应控制;
3.梳理工作流程,总部与分公司的工作流程界面,建立有效的管理机制。
2、销售分析及供应链的跟踪:
2.1.通过对业务区的销售分析解读补货计划,并及时跟踪供应前后端的进度情况;
2.2定期维护资源信息、平台信息、销售信息,串联供应链的各个环节,利用资源整合完成外供应链支持;
2.3. 统计销售预计及达成情况,汇总分析数据。
3、Forecast管理:按周、月、年滚动更新(Rolling Forecast) :
3.1.根据业务提交的滚动Forecast转化为工厂ODF,并跟踪订单状态及时解决存在的走货风险;
3.2.FCST分析,包括FCST达成率及偏差率汇总与分析。
4、样机管理:
4.1根据前端需求,与产品经理沟通了解产品的具体信息,及时下达样机单,并随时跟进异常情况,确保样机尽早完成;
4.2协调安排样机顺利走货。
5、库存管理,超期库存情况分析及推动消化。
6、产品线规划、项目跟进。
7、成本管理:熟悉产品成本,实时跟进成本变化趋势,并据此对中长期的供应计划做调整建议。
任职资格:
1、本科以上学历,统计、电子、供应链管理等相关专业优先;
2、有英语、数据统计、大数据挖掘等知识者优先;
3、热爱家电行业,对数据有一定的分析洞察能力,熟悉掌握offic办公软件及SAP软件;
4、乐观向上,工作积极、主动;具备较强的责任心、抗压能力;
5、有很强的团队合作能力,具备较强的统筹能力、沟通协作能力。
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岗位职责:
1、业务区PSI管理:
1.通过对业务区的PSI管理,有效实现滚动PSI,保证供应平衡;
2.通过对前端的销售反馈及时调整供应需求,从而实现有效的产品供应控制;
3.梳理工作流程,总部与分公司的工作流程界面,建立有效的管理机制。
2、销售分析及供应链的跟踪:
2.1.通过对业务区的销售分析解读补货计划,并及时跟踪供应前后端的进度情况;
2.2定期维护资源信息、平台信息、销售信息,串联供应链的各个环节,利用资源整合完成外供应链支持;
2.3. 统计销售预计及达成情况,汇总分析数据。
3、Forecast管理:按周、月、年滚动更新(Rolling Forecast) :
3.1.根据业务提交的滚动Forecast转化为工厂ODF,并跟踪订单状态及时解决存在的走货风险;
3.2.FCST分析,包括FCST达成率及偏差率汇总与分析。
4、样机管理:
4.1根据前端需求,与产品经理沟通了解产品的具体信息,及时下达样机单,并随时跟进异常情况,确保样机尽早完成;
4.2协调安排样机顺利走货。
5、库存管理,超期库存情况分析及推动消化。
6、产品线规划、项目跟进。
7、成本管理:熟悉产品成本,实时跟进成本变化趋势,并据此对中长期的供应计划做调整建议。
任职资格:
1、本科以上学历,统计、电子、供应链管理等相关专业优先;
2、有英语、数据统计、大数据挖掘等知识者优先;
3、热爱家电行业,对数据有一定的分析洞察能力,熟悉掌握offic办公软件及SAP软件;
4、乐观向上,工作积极、主动;具备较强的责任心、抗压能力;
5、有很强的团队合作能力,具备较强的统筹能力、沟通协作能力。
职能类别: 供应链主管/专员
公司介绍
TCL多媒体海外业务中心是TCL在全球市场的一个综合营运平台,负责以TV为龙头的TCL全线产品在北美、欧洲及新兴市场区域的推广和销售。
1998年,TCL进军越南市场,拉开了自有品牌全面国际化拓展的序幕。今天,TCL在全球的业务已遍布北美、欧洲、东南亚、南亚、独联体、中东、非洲、拉美、远东、澳洲等60多个国家和地区,并在其中的约10多个国家和地区建立了自己的分支机构,现已经成为该区域群中最具国际影响力的中国企业之一。
人才是企业发展的关键,吸引人、培养人、留住人、激励人、成就人,是我们人力资源工作的理念。我们不断拓展新的业务领域,为员工提供的巨大的发展空间。我们倡导沟通自由,在尊重个性发展的同时,追求个性发展与团队意识的协调一致。我们希望成为最受信赖和尊重、最能让人才有发展空间的公司。
1998年,TCL进军越南市场,拉开了自有品牌全面国际化拓展的序幕。今天,TCL在全球的业务已遍布北美、欧洲、东南亚、南亚、独联体、中东、非洲、拉美、远东、澳洲等60多个国家和地区,并在其中的约10多个国家和地区建立了自己的分支机构,现已经成为该区域群中最具国际影响力的中国企业之一。
人才是企业发展的关键,吸引人、培养人、留住人、激励人、成就人,是我们人力资源工作的理念。我们不断拓展新的业务领域,为员工提供的巨大的发展空间。我们倡导沟通自由,在尊重个性发展的同时,追求个性发展与团队意识的协调一致。我们希望成为最受信赖和尊重、最能让人才有发展空间的公司。
联系方式
- Email:or@tcl.com
- 公司地址:地址:span深圳市南山区西丽中山园路1001号TCL国际E城TCL电子大厦