招商信诺电话销售+银行项目+六小时工作
深圳九尾资本管理有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券 多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期:2017-06-03
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:5人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:电话销售 咨询热线/呼叫中心服务人员
职位描述
职位描述:
岗位优势:
1.客户资源丰富,每天发放最新名单资源;
2.客户资源都相当优质(如:官网直接下单未支付成功需协助的客户,曾体验过产品并对此感兴趣的客户,主动来电咨询产品内容等);
3.销售渠道多样,可通过网络和电话共同服务客户;
4.公司重视度高,投入大,发展前景非常广阔。
5.针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行官方电话95555或1010-5555系统呼出,介绍、销售公司小额保险;公司提供信用卡客户名单,不需要寻找客户资源、不需要面见客户。
6电视购物频道,如北京优购、江苏好享购等6个购物频道,1次1小时的广告,让客户了解我们信诺,以及保险的重要,有互动更能激发客户买保险的欲望,拨打公司热线的准客户。
工作地点
深圳福田区职场:
1、CITIC银行项目—福田车公庙海松大厦B座1506
上班时间(AB班):A早班(9:00—15:00);B晚班(15:00—21:00),每周轮换一次,大小周单双休;
薪酬待遇
1、试用期3个月——试用期保底无责任底薪3000元—8500/月+提成+奖金,每三个月薪资调薪一次和提供一次晋升机会;5000元-8000元及更高,提成点30%-200%无门槛提成,出单即可拿提成)
2、a入职培训当天签订合同购买社保五险一金(住房公积金)+商业保险+招商信诺年底留任奖+招商信诺服务奖金+带薪年假病假+人才推荐奖+丰富的团队活动+高温补贴+季度电影票/当当网购书卡/生日当月蛋糕券等工会福利;(公积金缴纳比例更高达12%!)
b入职即购买额外商业保险(涵盖意外、门诊、住院、重大疾病、生育及子女医疗),连子女都能保的补充商业保险!我们比你更关心你自己,同时我们不止关心你!
3、试用期前三个月提成激励翻倍政策:
①、第一个月提成翻3倍:300%的提成;
②、第二个月提成翻3倍:300%的提成;
③、第三个月提成翻1倍:100%的提成;
(举例:试用期第一个月按照公司浮动比例结算完拿到3000的提成,激励政策为:3000×3=9000元,再加底薪即为综合薪资)
4、专业的带薪培训体系:公司非常重视员工成长,不同职级都配有专业完善的培训课程;新人入职立即享有为期1-2周专业的电话销售技巧培训;
培训:
①、刚进公司,二周带薪入职培训(你要熟悉公司各个情况)
②、工作一段时间,提升性培训(你要快速成长)
③、晋升组长后进行辅导能力培训(你要做师傅带新人)
④、晋升团队长进行团队管理能力培训(你要带团队)
5、宽阔的晋升平台:电话销售----电销主管----呼叫中心经理----片区项目经理;电销专员岗位每个季度有一次晋升考核机会,职级提升,底薪增加(最高职级底薪8500元/月)
6、5天带薪年假(每年享受带薪假期,大小周单双休,每年可获得国内、国外风景区旅游的机会)、年度免费体检;
7、业绩优秀者每年3次旅游机会,丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、优秀员工表彰动等等;提供月度(省内游)、季度(国内游)、年度(海外游),不定时国内外
8、全额免费的学历提升计划!只愿你有更灿烂的前程!旅游激励或者培训机会;(公司承担费用)
9,员工从加入招商信诺开始,在职业发展不同的阶段,公司都会提供相配套的培训计划,帮助员工成长
10,传统节日购物卡或礼品
收入情况:2016年项目平均提成7000以上,一年以上老员工平均提成1.1万以上,我们在深圳1200人3个职场,2015年的平均收入在9000元以上,一年以上的老员工平均收入是13000以上,做得好的伙伴呢一个月可以拿到4W-5W,7W-8W的收入,做的越久,业绩越好,提成越高。数据真实有效
岗位要求
1、高中及以上学历,有过销售经验;
2、口齿清晰,普通话流利,逻辑思维强;
3、有本岗位求职意愿,想做销售工作,想挑战拿高薪;
4、强烈的责任感和客户服务意识,富有团队协作精神;
招商信诺——属于高端银保项目,面试正规严格,还请大家做好面试前期准备!!!
晋升空间
公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:
1、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:
专业路线:初级电销专员-> 中级电销专员-> 高级电销专员->资深电销专员->专家电销专员
管理路线:电话销售----电销主管----呼叫中心经理----片区项目经理
2、透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。
外企 严令禁止关系户、不拼爹、完善晋升渠道,才有成长的目标,才有正能量!
我们期待与您共度一段悠长合作及成功的时光!招商信诺欢迎您的加入!
招商信诺人寿保险有限公司(简称"招商信诺")是一家以健康医疗险为特色的中外合资寿险公司,中外股东为招商银行股份有限公司和美国信诺集团旗下的信诺北美人寿保险公司,信诺集团与招行皆位列全球500强,双方股东各持股50%。
美国信诺集团是美国四大商业健康保险公司之一,在全球30个国家和地区开展业务,2015年营业收入高达375亿美元,其向世界8600万客户提供医疗、牙科、行为健康、药品、视力、人寿、意外事故及伤残福利保险产品和服务,拥有超过110万间国际医护中心构成的全球网络。
公司官网:http://www.cignacmb.com/about/
职能类别:客户代表 咨询热线/呼叫中心服务人员
关键字:电话销售 销售代表 客户代表 信诺保险 保险电销 五险一金 银行电销坐席代表 呼叫客户中心
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联系方式
上班地址:福田车公庙海松大厦B座1506
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岗位优势:
1.客户资源丰富,每天发放最新名单资源;
2.客户资源都相当优质(如:官网直接下单未支付成功需协助的客户,曾体验过产品并对此感兴趣的客户,主动来电咨询产品内容等);
3.销售渠道多样,可通过网络和电话共同服务客户;
4.公司重视度高,投入大,发展前景非常广阔。
5.针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行官方电话95555或1010-5555系统呼出,介绍、销售公司小额保险;公司提供信用卡客户名单,不需要寻找客户资源、不需要面见客户。
6电视购物频道,如北京优购、江苏好享购等6个购物频道,1次1小时的广告,让客户了解我们信诺,以及保险的重要,有互动更能激发客户买保险的欲望,拨打公司热线的准客户。
工作地点
深圳福田区职场:
1、CITIC银行项目—福田车公庙海松大厦B座1506
上班时间(AB班):A早班(9:00—15:00);B晚班(15:00—21:00),每周轮换一次,大小周单双休;
薪酬待遇
1、试用期3个月——试用期保底无责任底薪3000元—8500/月+提成+奖金,每三个月薪资调薪一次和提供一次晋升机会;5000元-8000元及更高,提成点30%-200%无门槛提成,出单即可拿提成)
2、a入职培训当天签订合同购买社保五险一金(住房公积金)+商业保险+招商信诺年底留任奖+招商信诺服务奖金+带薪年假病假+人才推荐奖+丰富的团队活动+高温补贴+季度电影票/当当网购书卡/生日当月蛋糕券等工会福利;(公积金缴纳比例更高达12%!)
b入职即购买额外商业保险(涵盖意外、门诊、住院、重大疾病、生育及子女医疗),连子女都能保的补充商业保险!我们比你更关心你自己,同时我们不止关心你!
3、试用期前三个月提成激励翻倍政策:
①、第一个月提成翻3倍:300%的提成;
②、第二个月提成翻3倍:300%的提成;
③、第三个月提成翻1倍:100%的提成;
(举例:试用期第一个月按照公司浮动比例结算完拿到3000的提成,激励政策为:3000×3=9000元,再加底薪即为综合薪资)
4、专业的带薪培训体系:公司非常重视员工成长,不同职级都配有专业完善的培训课程;新人入职立即享有为期1-2周专业的电话销售技巧培训;
培训:
①、刚进公司,二周带薪入职培训(你要熟悉公司各个情况)
②、工作一段时间,提升性培训(你要快速成长)
③、晋升组长后进行辅导能力培训(你要做师傅带新人)
④、晋升团队长进行团队管理能力培训(你要带团队)
5、宽阔的晋升平台:电话销售----电销主管----呼叫中心经理----片区项目经理;电销专员岗位每个季度有一次晋升考核机会,职级提升,底薪增加(最高职级底薪8500元/月)
6、5天带薪年假(每年享受带薪假期,大小周单双休,每年可获得国内、国外风景区旅游的机会)、年度免费体检;
7、业绩优秀者每年3次旅游机会,丰富多彩的员工活动:员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、优秀员工表彰动等等;提供月度(省内游)、季度(国内游)、年度(海外游),不定时国内外
8、全额免费的学历提升计划!只愿你有更灿烂的前程!旅游激励或者培训机会;(公司承担费用)
9,员工从加入招商信诺开始,在职业发展不同的阶段,公司都会提供相配套的培训计划,帮助员工成长
10,传统节日购物卡或礼品
收入情况:2016年项目平均提成7000以上,一年以上老员工平均提成1.1万以上,我们在深圳1200人3个职场,2015年的平均收入在9000元以上,一年以上的老员工平均收入是13000以上,做得好的伙伴呢一个月可以拿到4W-5W,7W-8W的收入,做的越久,业绩越好,提成越高。数据真实有效
岗位要求
1、高中及以上学历,有过销售经验;
2、口齿清晰,普通话流利,逻辑思维强;
3、有本岗位求职意愿,想做销售工作,想挑战拿高薪;
4、强烈的责任感和客户服务意识,富有团队协作精神;
招商信诺——属于高端银保项目,面试正规严格,还请大家做好面试前期准备!!!
晋升空间
公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:
1、公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:
专业路线:初级电销专员-> 中级电销专员-> 高级电销专员->资深电销专员->专家电销专员
管理路线:电话销售----电销主管----呼叫中心经理----片区项目经理
2、透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰。
外企 严令禁止关系户、不拼爹、完善晋升渠道,才有成长的目标,才有正能量!
我们期待与您共度一段悠长合作及成功的时光!招商信诺欢迎您的加入!
招商信诺人寿保险有限公司(简称"招商信诺")是一家以健康医疗险为特色的中外合资寿险公司,中外股东为招商银行股份有限公司和美国信诺集团旗下的信诺北美人寿保险公司,信诺集团与招行皆位列全球500强,双方股东各持股50%。
美国信诺集团是美国四大商业健康保险公司之一,在全球30个国家和地区开展业务,2015年营业收入高达375亿美元,其向世界8600万客户提供医疗、牙科、行为健康、药品、视力、人寿、意外事故及伤残福利保险产品和服务,拥有超过110万间国际医护中心构成的全球网络。
公司官网:http://www.cignacmb.com/about/
职能类别:客户代表 咨询热线/呼叫中心服务人员
关键字:电话销售 销售代表 客户代表 信诺保险 保险电销 五险一金 银行电销坐席代表 呼叫客户中心
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职能类别: 电话销售 咨询热线/呼叫中心服务人员
关键字: 电话销售
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九尾资本于2015年成立,由多位资深金融从业者创办,是国内领先的财富管理机构
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- 公司地址:上班地址:福田区益田电信机电大楼5~7楼