深圳招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责协助制定行政人事相关管理制度，监督执行公司行政规章制度；
2、负责公司人员的招聘、考核、考勤、社保、入职、调动、升职、离职等事宜；
3、负责公司领导的差旅管理及行程安排；
4、负责公司会议筹备、客户接待工作，组织公司大小团体活动；
5、负责日常办公用品采购、领用及相关工作；
6、负责维护公司日常办公秩序和办公环境；
7、负责为公司各等部门提供必要的办公设施及其他后勤支持。

任职资格:
1、学历：专科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源等 相关专业优先。
2、经验：有二年以上行政人事工作经验。
3、能力：
（1）良好的组织能力、沟通能力、适应能力、亲和力；
（2）熟练使用办公软件和办公自动化设备。
4、心态：
（1）态度端正积极，形象气质佳；
（2）工作仔细认真、责任心强；
（3）处事条理清晰，能承受一定的工作压力。 举报 分享

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