外贸采购开发
深圳市领头狼汽车用品有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2017-05-25
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:5人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语 熟练 日语 熟练
- 职位月薪:4-7千/月
- 职位类别:供应商管理 产品/品牌专员
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、负责寻找适合公司的产品以及工厂;
2、负责样品及订单过程中和工厂的沟通协调及控制;
3、根据公司发展需求或客户需求开发新的产品及供应商。
4、负责优化公司产品信价比,整合供应商资源。
5.与供应商谈判价格,核实交期后拟定采购合同,
6.按照业务分享的产品信息或其他方式,进行新品开发,以及供应商核
任职要求:
1. 大专及以上学历,英语四级以上
2. 了解和熟悉个人电子消费品和电子礼品的市场行情和发展趋势,具有市场开拓能力,有一定的核价能力。
3、有较强的沟通能力和谈判技巧;
4、良好的团队精神和职业操守,能承受一定的工作压力;
5、有外贸行业电子产品成品采购工作经验者及熟悉珠三角电子礼品/消费品的生产商者优先考虑。
6、对数码产品,蓝牙音箱,蓝牙耳机,IPHONE及IPAD周边或者电脑周边产品熟悉或者有相关采购经验者优先
欢迎有志于外贸、电子商务和优秀人才加入到我们的团队中来! 我们是一支在行业内颇有名气和充满朝气与活力的团队,致力于为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供: 1. 薪酬:公司为员工提供业内有竞争力的薪酬待遇,正式员工每年享有2次年度调薪机会; 2. 按国家规定标准购买社保; 3. 完善的培训体系,提供全方位的在职培训; 4. 广阔的学习和发展空间,针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划; 5. 享受每月丰富多彩的生日会; 6. 公司每季度组织大型福利活动一次,每年会举行一次大型年会活动; 7. 依法享有国家规定的各种法定假日,法定假11天/年; 8. 凡入职满1年员工,可享受每年5天的带薪假期; 9. 享受年底双薪,入职不满一年的员工按比例发放;月度全勤奖,年度工龄奖,年中奖及年终奖; 10.工作时间:7.5小时/天,9:10-12:10,13:30-18:00。
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岗位职责:
1、负责寻找适合公司的产品以及工厂;
2、负责样品及订单过程中和工厂的沟通协调及控制;
3、根据公司发展需求或客户需求开发新的产品及供应商。
4、负责优化公司产品信价比,整合供应商资源。
5.与供应商谈判价格,核实交期后拟定采购合同,
6.按照业务分享的产品信息或其他方式,进行新品开发,以及供应商核
任职要求:
1. 大专及以上学历,英语四级以上
2. 了解和熟悉个人电子消费品和电子礼品的市场行情和发展趋势,具有市场开拓能力,有一定的核价能力。
3、有较强的沟通能力和谈判技巧;
4、良好的团队精神和职业操守,能承受一定的工作压力;
5、有外贸行业电子产品成品采购工作经验者及熟悉珠三角电子礼品/消费品的生产商者优先考虑。
6、对数码产品,蓝牙音箱,蓝牙耳机,IPHONE及IPAD周边或者电脑周边产品熟悉或者有相关采购经验者优先
欢迎有志于外贸、电子商务和优秀人才加入到我们的团队中来! 我们是一支在行业内颇有名气和充满朝气与活力的团队,致力于为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供: 1. 薪酬:公司为员工提供业内有竞争力的薪酬待遇,正式员工每年享有2次年度调薪机会; 2. 按国家规定标准购买社保; 3. 完善的培训体系,提供全方位的在职培训; 4. 广阔的学习和发展空间,针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划; 5. 享受每月丰富多彩的生日会; 6. 公司每季度组织大型福利活动一次,每年会举行一次大型年会活动; 7. 依法享有国家规定的各种法定假日,法定假11天/年; 8. 凡入职满1年员工,可享受每年5天的带薪假期; 9. 享受年底双薪,入职不满一年的员工按比例发放;月度全勤奖,年度工龄奖,年中奖及年终奖; 10.工作时间:7.5小时/天,9:10-12:10,13:30-18:00。
职能类别: 供应商管理 产品/品牌专员
关键字: 外贸采购开发
公司介绍
深圳市领头狼汽车用品有限公司成立于2016年,位于深圳市龙岗区平湖街道华南大道一号华南国际印刷纸品物流区二期2号楼2层2H036号。业务构成分为国内汽车配件生
产事业部和跨境电子商务事业部。涉及领域有B2C,B2B,经营平台包括ebay,亚马逊,速卖通,wish,阿里巴巴,敦煌,淘宝,自有网站等,经营产品品类包括汽车配件、LED灯、汽车内外装饰件、电子及周边
产品等数以万计的商品。公司业务范围覆盖全球,重点耕耘欧洲、北美、南美、东南亚等国际市场。
经营范围:汽车内外装饰品、汽车改装用品、汽车电子及零配件、led灯饰、电子类产品开发与销售;经营电子商务;国内贸易,经营进出口业务。
发展通道:
根据员工职涯发展规划,分为横向轮调及纵向晋升。
A. 横向轮调:即,通过岗位轮调,调整至其他相关或者更具挑战性之岗位进行再学习;
B. 纵向晋升:即,通过日常考核及晋升考核,进行职位升迁。
薪酬:
A、提供富有竞争力的薪资,结合市场、行业等薪资水平定薪;
B、提供年薪制、月薪制、加班制、提成制等薪资模式;
C、根据工作业绩及考核结果,进行年度绩优调薪或专案调薪;
D、提供绩效奖金、年终奖金及优秀员工奖。
薪酬福利
1、薪资待遇:底薪+奖金模式(奖金视个人能力而定,上不封顶);
2、福利待遇:
(1)奖励:年终奖;工龄奖;
(2)有薪假期:法定节假日、年休假。
(3)正式员工每年享有2次年度调薪机会;
(4)按国家规定标准购买社保;
(5)丰富多彩的生日会;
(6) 每季度组织大型福利活动一次,每年组织团体旅游一次;
(7)有餐补,房补,加班补贴。
3、培训机制:
(1) 完善的培训体系,提供全方位的在职培训;
(2) 广阔的学习和发展空间,针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划。
4、工作时间:每周6天工作制,试用期3个月。优秀者可申请提前转正。
产事业部和跨境电子商务事业部。涉及领域有B2C,B2B,经营平台包括ebay,亚马逊,速卖通,wish,阿里巴巴,敦煌,淘宝,自有网站等,经营产品品类包括汽车配件、LED灯、汽车内外装饰件、电子及周边
产品等数以万计的商品。公司业务范围覆盖全球,重点耕耘欧洲、北美、南美、东南亚等国际市场。
经营范围:汽车内外装饰品、汽车改装用品、汽车电子及零配件、led灯饰、电子类产品开发与销售;经营电子商务;国内贸易,经营进出口业务。
发展通道:
根据员工职涯发展规划,分为横向轮调及纵向晋升。
A. 横向轮调:即,通过岗位轮调,调整至其他相关或者更具挑战性之岗位进行再学习;
B. 纵向晋升:即,通过日常考核及晋升考核,进行职位升迁。
薪酬:
A、提供富有竞争力的薪资,结合市场、行业等薪资水平定薪;
B、提供年薪制、月薪制、加班制、提成制等薪资模式;
C、根据工作业绩及考核结果,进行年度绩优调薪或专案调薪;
D、提供绩效奖金、年终奖金及优秀员工奖。
薪酬福利
1、薪资待遇:底薪+奖金模式(奖金视个人能力而定,上不封顶);
2、福利待遇:
(1)奖励:年终奖;工龄奖;
(2)有薪假期:法定节假日、年休假。
(3)正式员工每年享有2次年度调薪机会;
(4)按国家规定标准购买社保;
(5)丰富多彩的生日会;
(6) 每季度组织大型福利活动一次,每年组织团体旅游一次;
(7)有餐补,房补,加班补贴。
3、培训机制:
(1) 完善的培训体系,提供全方位的在职培训;
(2) 广阔的学习和发展空间,针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划。
4、工作时间:每周6天工作制,试用期3个月。优秀者可申请提前转正。
联系方式
- 公司地址:上班地址:深圳市龙岗平湖华南城5号交易广场华利嘉电子市场2楼2H036