深圳招聘

职位描述：
1﹜ 本科学历，二本以上优先考虑；

2﹜ 二年以上工作经验，其中一年以上销售类工作经验，有大型集团企业工作经历者优先；

3﹜ 优秀的表达、理解和沟通能力，善于收集客户信息，具备良好的客户服务意识和人际关系能力；

4﹜ 热爱销售工作，有强烈的成就欲，勇于进取和挑战自我；

5﹜ 年龄在23-28之间，性别不限，形象气质佳；

6﹜ 如有特别优秀者，可适当放宽学历等要求。




岗位职责：

1﹜ 在市场经理的指导下，进行新客户需求开发，拜访客户，进而完成销售任务；

2﹜ 负责推进、建立和维护客户关系，做好市场相关各项业务事宜；

3﹜ 协助指定销售计划及销售方案；

4﹜ 公司安排的其他任务。




薪酬福利：

1﹜ 试用期4500元/月，经过半个月的考察期后定岗定级，正式员工待遇如下：

一级学习顾问：4800元底薪+多种绩效奖励=月收入>10K

二级学习顾问：4500元底薪+多种绩效奖励=月收入>10K

三级学习顾问：4300元底薪+多种绩效奖励=月收入>10K

2﹜ 优秀者可享受公司股权激励计划，鼓励和公司长期共同发展；

3﹜ 依法享受法定节假日，带薪年休假等福利待遇，享受社会保险福利等；

4﹜ 完备的培训体系，包含入职培训+在职培训等；

5﹜ 定期组织的种类多样的员工活动等

6﹜ 公平合理的晋升机会，每年至少一次内部岗位竞聘计划，为员工规划职业生涯发展。 举报 分享

    成立于公元2001年。
    2001年，中国加入WTO，中国不可避免的成为世界工厂，中国一方面没有科技领先的优势，另一方面中国的大部分企业管理粗放，生产率低、损耗大、浪费严重，管理效益严重低下。
管益特的创建者们以知识报国的热忱，引领中国企业提升生产率为己任，立志于传播、实践和价值化先进制造管理技术，帮助企业控制内部损耗，提升获利能力，从而整体提升中国制造的国际竞争力。鉴于此，数位归国留学人员共同创立管益特。
我们历经近十年的探索与实践，管益特组建了一支理论性、实战性、创造性超强的顾问培训团队，他们拥有硕士以上学历，来自于IBM、大众、理光、索尼、丰田、三星、摩托罗拉、BP、华为、中兴、联想等实业界的高管层，以及海归队伍。
    十年来管益特为五万人次进行过培训，为国内一千多家，其中400多家大中型企业提供了成功的咨询服务，尤其长期为富士康科技集团、美商伟创力、光宝集团、中粮集团、五矿集团、徐福记、日本小松工业、卡西欧、招商银行、雅戈尔集团、横店集团、华立集团、正泰集团、奥康集团、精工集团等提供长年咨询培训服务，在帮助客户改善效率、降低损耗、提升绩效方面积累了丰富的管理咨询经验，形成了一套独具特色的咨询理论与方法体系。