深圳招聘

职位描述：
岗位要求：
1、大专或以上学历，至少2年以上招聘实操经验；
2、熟悉相关招聘渠道及了解招聘各个环节及关键工作点；
3、具备良好的沟通协调能力及人际关系处理能力；
4、工作认真，有责任心，具备良好的职业素养；
5、能熟练使用office办公软件。
岗位职责：
1、负责招聘渠道的维护及简历的筛选及初试；
2、根据公司发展规划，制订相关招聘计划及实施招聘计划；
3、负责公司人才储备计划的执行及后期工作的跟踪；
4、负责与其它部门的沟通协调工作及公司相关活动的组织与协调。
5、上级交待的其它事宜。
入职后我们提供：
1、现代化的管理模式及舒适的办公环境；
2、富有竞争力的绩效考核制度及广阔的职位晋升前景；
3、专业系统化的产品知识培训及年轻、人性化的内部管理；
4、业务薪资结构：底薪+补贴+福利+提成+奖金
5、丰富的员工活动及多样化的人才福利。 举报 分享

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