深圳招聘

职位描述：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责考勤及工资绩效的核算;
7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
 8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；
 9、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
10、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
11、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
12、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
13、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;
 14、其他突发事件的处理。 举报 分享

深圳市金大泽供应链有限公司成立于2014年10月23日，是一家率先与国际接轨的综合型供应链与贸易服务商。业务布局以深圳、上海、北京等一线城市，以及香港仓库为集散中心，辐射全国100多个大中城市及北美洲、南美洲、非洲等区域的国家和地区。公司拥有一支朝气蓬勃、敬业乐业的高素质团队，现有员工50余人，平均年龄28岁，大学以上学历占95%。
      公司利用自主研发的供应链信息系统管理，实现了物流、资金流、信息流、商流和增值流“五流合一”的创新经营模式，并在全国各中心城市实现战略业务覆盖，专业为通讯、机电设备、光电、农产品、大米、高端消费品、食品、酒类、汽车整车及零部件等行业提供全球采购及采购执行、虚拟生产、供应链金融、进出口通关、供应商管理库存、仓储分拣与配送、国际及国内物流等一体化供应链与贸易服务，树立了专业、高效的供应链服务品牌，得到了各级政府、部门的重点关注以及客户的持续信赖。
公司积极倡导“整合资源价值，努力赢取尊重”的企业使命，遵奉“以诚为本，精益服务，创新追求，共同发展”的核心价值观，通过资源整合、价值创新，全力推动电子信息化领域的前沿技术应用于供应链服务，保持与客户、供应商、合作伙伴建立长期良好的合作关系，最终形成了供应链与基础产业相结合的战略布局，实现公司业绩持续健康发展。我们希望，通过整合企业内外资源，创新服务价值，完善企业风险控制体系等治理提升，致力于打造成为中国最前沿的供应链与贸易服务商。