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职位描述：
1.负责按运营下单时间要求，跟催设计部的下单速度；
2.负责接收设计部下单的商品，并检查下单资料；
3.负责统计和核对当期新品延误下单商品；
4.负责了解面辅料的到货时间，交接和跟进设计部拍摄版商品；
5.负责检验并确认下单样版，掌握样版面辅料特性及相关注意事项，核对样版与批版意见、及样版与纸样尺寸，准确度量样衣尺寸；
6.负责按下单要求，对商品的面辅料编制采购需求表转交给采购人员；
7.负责按样版工艺要求，编制大货生产制单，详细编制工艺要求标准；
8.负责将生产订单录入到生产进度表，及时更新相关的数据；
9.负责编制商品的检验合格证等转交给物料员；
10.负责与工厂了解生产进度，对商品的交货期进行统计和汇总；
11.负责核对商品送货单据，对货数数进行统计，月底汇总交给财务部；
12.每月负责统计次品数量明细和亏损总成本，提交给部门主管；
13.负责按合同录入每批生产订单的加工单价，核算商品加工总金额；
14.负责每月统计商品延误交货期、欠数量和次品的相关明细数据；
15. 完成上级交办的其他任务。

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2011年初，秘密盒子服饰有限公司正式成立。
2015年，秘密盒子成为淘宝KA卖家。现淘宝排名前200卖家。
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在秘密盒子
我们关心员工。家庭式管理模式，让您感觉所有员工亲如一家。对我们来说，您感到被尊重，在各个方面得到善待是十分重要的。从长远来看，您的幸福才是我们成功的关键。
事实上，盒子的员工都工作得很开心。

盒子能给您什么
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培训与开发
秘密盒子提供系统的入职培训，希望员工感到自身受到重视，我们会安排老员工手把手的教导，使您快速成长。我们还会通过外出学习，内部培训等方式给您安排其他适合您发展与晋升的培训计划。秘密盒子希望每一个员工都能与公司一起成长。

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在日常工作中，盒子长期的执行例如总裁奖金等激励制度，鼓励并奖励员工们的日常贡献与长期参与。无论职位与薪水，所有员工都会得到公平公正的奖赏——由盒子创始人陈可可亲自签发鼓励与奖金。在盒子达成业绩目标时，全体员工都将获得来自总经办的各种奖励。作为盒子的一员，您将与公司一道从价值增长中获益。

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众所周知，盒子的宝贝之所以能够有那么好的销量，凭借的是优秀的设计、上等的做工及优质的面料所孕育而出的高性价比宝贝。而作为盒子的员工，您能得到更加优惠的价格，节省您的购物开支。

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