深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责组织人力资源发展规划，确保公司可持续发展对人力资源的需求；
2、建立并完善人力资源管理体系，设计、制定人力资源管理模式，包括：招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等；
3、向公司领导提供有关人力资源战略、组织机构建设等方面的建议，并致力于提高公司整体的综合管理水平；
4、根据公司发展需要，组织制定人才储备及职业发展计划，实现公司人才优化配置；
5、及时处理公司管理过程中的人力资源问题，综合分析人力资源数据，为公司发展提供合理化依据；
6、建立和谐的劳动关系，组织和推动企业文化建设。

任职资格：
1、人力资源、管理学、行政等相关本科及以上学历；
2、3年以上人力资源管理经验；
3、熟悉人力资源开发、规划、招聘、培训、绩效、薪资及员工关系发展体系，了解企业制度；
4、文笔好，精通劳动法律法规；
5、工作态度端正，富有团队合作精神；
6、熟练运用各种办公软件；
7、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，较强的责任感与敬业精神；
8、为人原则性强，具备良好的职业素养与敬业精神，思路清晰、严谨稳健、责任心强。 举报 分享

中国太平洋财产保险股份有限公司（以下简称“太平洋产险”）是中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太平洋保险”）旗下的一家专业子公司，为客户提供全面的财产保险产品和服务。公司总部设在上海。注册资本为人民币95亿元。
    太平洋产险承保人民币和外币的各种财产保险、短期健康保险和意外伤害保险业务。公司承保业务涉及航空航天、电力能源、石油化工、基础建设以及金融贸易、船舶汽车、机械设备、电子通讯、仓储物流、纺织烟草、科技创新等各行各业、各个领域。公司在全国拥有40家分公司，2100余家中心支公司、支公司、营业部和营销服务部，以及包括万余名销售代表在内的直销团队。
    太平洋产险秉承“诚信天下、稳健一生、追求卓越”的核心价值观，实施以客户需求为导向的战略转型，坚持推动和实现可持续的价值增长，开拓进取，锐意创新，积极为客户提供风险保障服务。2011年，公司总资产和净资产分别为 852.59 亿元和236.95亿元，实现财产保险业务收入616.87亿元，同比增长19.5% ，市场份额12.89% ，实现净利润37.67亿元，主要经营指标在国内产险市场上继续保持领先地位。2011年，公司获得国际信用评估机构穆迪授予的A1保险财务实力评级，评级展望为稳定。
    中国太平洋保险集团先后在上海证交所和香港联交所成功上市， 2011 年分别入选美国《财富》、《福布斯》和英国《金融时报》世界 500 强企业。面向未来，中国太平洋保险以客户需求为导向，强化创新驱动和差异化发展，着力提升综合竞争力，推动和实现可持续的价值增长，向着“专注保险主业，价值持续增长，具有国际竞争力的一流保险金融服务集团”的目标迈进。
    公司已建成保险电子商务系统，网址***************，设有全国统一的客户服务电话：95500。