深圳招聘

职位描述：
岗位要求：
1、本科学历，专业不限，有相关工作经验者优先；
2、品行端正，处事稳重，灵活变通，讲究效率，具有良好的职业操守和道德素养；
3、具有较强的沟通、协调、执行、应变能力，抗压性强，熟练操作办公软件。

岗位职责：
1、全面了解公司业务和运行机制，执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施；
2、办公环境及设备管理、组织安排公司会议，建设公司企业文化、公关接待等行政事宜；
3、负责员工招聘、入职、培训、转正、离职、劳动合同等人事管理；
4、负责办理员工社保、公积金、商业保险，安排体检、集体活动等。
5、上级安排的其它工作任务。 举报 分享

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