深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1）负责公司招聘、培训、薪酬、福利、社保、员工入职、转正、离职等日常管理工作；
2）负责起草公司有关人事薪酬、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策；
3）负责公司员工招聘工作，进行招聘渠道的拓展及维护，组织实施各项招聘活动；
4）负责员工沟通、了解员工情况，掌握员工思想，及时提出对策或建议；
5）负责实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动；
6）完成部门其他工作任务。
 
任职要求：
1）大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2）具有≥4年社会工作经验，以及≥3年人事管理工作经验；（能力优秀者可适当放宽条件）
3）掌握现代人力资源管理知识结构，或受过相关专业培训；
4）具备一定的文字功底和文案撰写能力；
5）具有优良的职业道德和团队协作精神；
6）工作细致、积极主动、严谨和高效、责任心强。
 
 
如何应聘：
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  深圳市同并相联科技有限公司

   根底健康（注册名：深圳市同并相联科技有限公司）是一个为罕见病患者提供诊疗服务的互联网平台。我们以罕见病患者需求为中心，通过先进科技，为患者提供更优质、更全面的健康服务。根底健康（GENDI？Healthcare）同时也是一家聚焦罕见病诊疗服务的互联网创业公司，以“寻根问底”式的信念和勇气探索罕见病这一生命科学领域的解决方案。

   精准医疗领域，已经成为全世界健康医药行业中最热门的领域之一。而以罕见病领域的精准诊断、基因治疗、精准药物研发等产业方向，都成为了精准医疗领域的排头兵和先锋队。根底健康作为中国国内以罕见病诊疗服务为主营业务的互联网公司，必将伴随精准医疗在国内的发展趋势，成为国内顶尖的以精准医疗为核心价值的互联网科技公司。

   根底健康创始人黄如方作为一名罕见病患者，深切理解患者四处奔波而无法确诊时那种无助、绝望的心境。十年来致力于推动罕见病领域发展，将罕见病概念引进中国，让罕见病及群体从鲜为人知到逐渐广为人知，是中国罕见病领域的开拓者及践行者，已经成为国内罕见病领域公认的旗帜性人物。

   疑难病症找根底，我们秉承着这句口号，为更多的罕见疑难病患者提供服务，我们将不断探索，努力成为一家负责任、有温度的健康服务商，为每个家庭提供更优质、更全面的健康服务。

   更多了解根底健康，请访问官网：www.gendi.me

   罕见病发展中心官网：http://www.cord.org.cn/

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   黄如方：罕见病和我们？https://v.qq.com/x/page/k01781i6ttq.html

   黄如方：罕见病世界？http://v.youku.com/v_show/id_XNjc4MzU4Mjg0.html

   黄如方：我为何要创立根底健康？http://www.toutiao.com/i6348216377014223361/

   他为怪疾找根底？三步分诊帮罕见病患者寻医问诊？？http://mt.sohu.com/20161107/n472483402.shtml

   如方创业，请叫我根底先生？http://www.xinyaohui.com/news/201612/14/9121.html