深圳招聘

职位描述：
岗位职责：

1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；
6、负责考勤及工资绩效的核算；
7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等。


任职要求：

大专以上学历，人力资源、行政及企业管理相关专业；
2、2年以上行政或人事工作经验，熟悉政府办公流程；
3、熟练操作办公软件，精通WORD和EXCEL；
4、沟通能力较强，有耐心，责任心强，积极主动，有较强应变能力。 举报 分享

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