深圳招聘

职位描述：
世界500强企业+5400底薪+服务奖金+续年度服务津贴+继续率奖金+养老金+季度奖+年终奖
职位描述：
平安（综合金融客户经理），为客户办理平安旗下所有的金融业务，涵盖银行、保险、投资等业务。具体如下：
1、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如贷款业务、储蓄业务、信用卡业务和Pos机等；
2、人寿保险：健康、意外险、养老险、教育基金、理财险和团体险等
3、证券业务及产品: 股票 债券 基金；
4、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划；
5、财产保险：车险、家庭财产险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等
职位资格：
1、25—45周岁，2年及以上在深圳工作经验；
2、大专（含）以上学历，条件优秀者可放宽至高中/中专
3、有电销经验、职业经理人、及持有保险代理人资格证书者优先；
4、专业不限，具有强烈的企图心、良好的沟通表达能力。
福利待遇：
1、福利保障----为员工提供医疗、意外人身险等补充保险；
2、企业年金----为员工另外建立的补充养老保险；
3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；
4、旅游福利----每年有国内国外不定期的旅游机会；
5、免费体检----每年定期组织员工进行免费高端体检；；
6、培训----参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监等
7、其他福利----军训、生日会、员工家书、过节礼品等福利。

世界500强企业+5400底薪+服务奖金+续年度服务津贴+继续率奖金+养老金+季度奖+年终奖
职位描述：
平安（综合金融客户经理），为客户办理平安旗下所有的金融业务，涵盖银行、保险、投资等业务。具体如下：
1、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如贷款业务、储蓄业务、信用卡业务和Pos机等；
2、人寿保险：健康、意外险、养老险、教育基金、理财险和团体险等
3、证券业务及产品: 股票 债券 基金；
4、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划；
5、财产保险：车险、家庭财产险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等
职位资格：
1、25—45周岁，2年及以上在深圳工作经验；
2、大专（含）以上学历，条件优秀者可放宽至高中/中专
3、有电销经验、职业经理人、及持有保险代理人资格证书者优先；
4、专业不限，具有强烈的企图心、良好的沟通表达能力。
福利待遇：
1、福利保障----为员工提供医疗、意外人身险等补充保险；
2、企业年金----为员工另外建立的补充养老保险；
3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；
4、旅游福利----每年有国内国外不定期的旅游机会；
5、免费体检----每年定期组织员工进行免费高端体检；；
6、培训----参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监等
7、其他福利----军训、生日会、员工家书、过节礼品等福利。

世界500强企业+5400底薪+服务奖金+续年度服务津贴+继续率奖金+养老金+季度奖+年终奖
职位描述：
平安（综合金融客户经理），为客户办理平安旗下所有的金融业务，涵盖银行、保险、投资等业务。具体如下：
1、银行业务:平安银行所提供的相关产品及服务，如贷款业务、储蓄业务、信用卡业务和Pos机等；
2、人寿保险：健康、意外险、养老险、教育基金、理财险和团体险等
3、证券业务及产品: 股票 债券 基金；
4、信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划；
5、财产保险：车险、家庭财产险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等
职位资格：
1、25—45周岁，2年及以上在深圳工作经验；
2、大专（含）以上学历，条件优秀者可放宽至高中/中专
3、有电销经验、职业经理人、及持有保险代理人资格证书者优先；
4、专业不限，具有强烈的企图心、良好的沟通表达能力。
福利待遇：
1、福利保障----为员工提供医疗、意外人身险等补充保险；
2、企业年金----为员工另外建立的补充养老保险；
3、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等带薪休假；
4、旅游福利----每年有国内国外不定期的旅游机会；
5、免费体检----每年定期组织员工进行免费高端体检；；
6、培训----参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/经理/市场总监等
7、其他福利----军训、生日会、员工家书、过节礼品等福利。

联系方式：张主任 18665912702 举报 分享

 中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”，“公司”，“集团”）于1988年诞生于深圳蛇口，是中国平安股份制保险企业，至今已发展成为融保险、银行、投资三大主营业务为一体、传统金融与非传统金融并行发展的个人综合金融服务集团之一。公司为香港联合交易所主板及上海证券交易所两地上市公司，股票代码分别为2318和601318。
中国平安的愿景是成为中国领先的个人综合金融服务提供商，构建以保险、银行、投资为支柱的传统业务体系，坚持传统金融和非传统金融业务共同发展。传统业务方面，积极落实“金融超市，客户迁徙”两项核心工作；非传统业务方面，大力推动创新工程，将金融服务融入客户“医、食、住、行、玩”的各项生活场景，打造“一个客户、一个账户、多个产品、一站式服务”的综合金融服务平台，为客户创造“专业，让生活更简单”的品牌体验，获得持续的利润增长，向股东提供长期稳定的价值回报。
    中国平安是国内金融牌照最齐全、业务范围泛、控股关系最紧密的个人综合金融服务集团。截至2013年12月31日，平安集团旗下共有24家子公司，具体包括平安寿险、平安产险、平安养老险、平安健康险、平安银行、平安证券、平安信托，平安大华基金等，涵盖金融业各个领域，已发展成为中国少数能为客户同时提供保险、银行及投资等全方位金融产品和服务的金融企业之一。此外，在非传统业务方面，集团已布局了陆金所、万里通、车市、支付、移动社交金融门户等业务。中国平安相信，非传统业务在取得良好发展的同时，也将为传统金融业务创造新的增长空间。
    中国平安拥有约55.7万名寿险销售人员和约20.3万名正式雇员。截至2013年12月31日，集团总资产达人民币3.36万亿元，归属母公司股东权益为人民币1,827.09亿元。从保费收入来衡量，平安寿险为中国第二大寿险公司，平安产险为中国第二大产险公司。
中国平安在2013年《福布斯》“全球上市公司2000强”中名列第83位；美国《财富》杂志“全球领先企业500强”名列第181位，并蝉联中国内地非国有企业***；除此之外，在英国WPP集团旗下Millward Brown公布的“全球品牌100强”中，名列第84位；在全球***的品牌咨询公司Interbrand发布的“2013年***中国品牌排行榜”中，名列第六位，成为中国保险业***。
中国平安是中国金融保险业中家引入外资的企业，拥有完善的治理架构，国际化、专业化的管理团队。公司一直遵循对股东、客户、员工、社会和合作伙伴负责的企业使命和治理原则，在一致的战略、统一的品牌和文化基础上，确保集团整体朝着共同的目标前进。通过建立完备的职能体系，清晰的发展战略，领先的全面风险管理体系，真实、准确、完整、及时、公平对等的信息披露制度，积极、热情、高效的投资者关系服务理念，为中国平安持续稳定的发展提供保障。
    中国平安秉承“专业创造价值”的文化理念，在为股东、员工、客户创造价值的同时，也积极履行企业的社会责任，追求与各利益相关方的合作双赢，共同进步，在重大灾难救助以及环境保护、教育慈善、红十字公益及社群服务等公益事业中持续投入，深耕发展。公司因此获得广泛的社会褒奖：连续十二年获评“中国最受尊敬企业”称号，连续八年荣获“最具责任感企业”赞誉；在上市公司社会责任报告评级中，平安企业社会责任报告连续五年夺得。