深圳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；
2、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展；
3、与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；
4、维护和完善招聘渠道，改进公司人才选拔体系和招聘收集；
5、完成领导分配的其他任务。

岗位要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、1年以上相关招聘工作经验；
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉招聘流程；
4、性格开朗、抗压能力强、具有良好表达沟通能力；
5、熟悉互联网行业招聘渠道。
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