人力资源副主任
深圳市深业鹏基宝华投资有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:国企
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2016-12-05
- 工作地点:深圳-福田区
- 招聘人数:若干人
- 职位月薪:6-8万/年
- 职位类别:招聘经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;
3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源人力资源部经理工作经验;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
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岗位职责
1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;
3、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;
6、负责公司的整体企业文化建设。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历;
2、五年以上行政人事管理经验,三年以上人力资源人力资源部经理工作经验;
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。
职能类别: 招聘经理/主管
公司介绍
深圳市深业鹏基宝华投资有限公司,系深业鹏基(集团)有限公司与深圳市宝华紫光投资有限公司共同投资为上步片区第一城市更新规划单元北区改造而成立的项目公司。
本项目定位为“中国电子第一街·城市生活中心”,将成为深圳新地标项目。项目预计开发总投资为75亿,集办公、购物、娱乐、休闲、会议、展览、旅游等多功能为一体的标志性城市更新项目,具体建设内容包括如下五个部分:
1) 全天候体验式娱乐商业
2) 高星级主题概念酒店
3) 绿色信息科技商务集群办公
4) 国际化商品酒店式公寓
5) 数字城市文化中心
契合上层次规划的整体定位、功能结构、空间增量,并为上步片区提供较大规模的办公和商业物业,为福田区巩固华强北电子商业中心的地位和打造区域性国际电子科技消费中心做出贡献。
本项目定位为“中国电子第一街·城市生活中心”,将成为深圳新地标项目。项目预计开发总投资为75亿,集办公、购物、娱乐、休闲、会议、展览、旅游等多功能为一体的标志性城市更新项目,具体建设内容包括如下五个部分:
1) 全天候体验式娱乐商业
2) 高星级主题概念酒店
3) 绿色信息科技商务集群办公
4) 国际化商品酒店式公寓
5) 数字城市文化中心
契合上层次规划的整体定位、功能结构、空间增量,并为上步片区提供较大规模的办公和商业物业,为福田区巩固华强北电子商业中心的地位和打造区域性国际电子科技消费中心做出贡献。
联系方式
- 公司地址:上班地址:深圳市福田区华强北路上步工业区管理中心大厦501栋A段7楼