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公司相关福利：
1、薪酬保障：提供有社会竞争力的薪资水平及福利保障体系，一年内有1至2次的加薪机会。
2、工作时间：5天7.5小时的工作制度。
3、节假日：所有节假日均按国家相关规定执行。
4、社保福利：按照国家规定购买五险一金。
5、公司奖励：公司优秀员工奖、优秀团队奖，及其它各项奖励。
6、健康福利：每年不定期安排员工进行健康体检。
7、晋升通道：良好的职业规划，及多通道职业晋升空间。
8、休憩时间：每天下午茶时间，提供咖啡、水果、饮料、零食等。
9、培训与活动：丰富员工的业余生活，使员工劳逸结合，组织各种文体活动，不定期安排各种旅游或拓展培训活动。


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