沈阳招聘

职位描述：
岗位职责

1、管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

3、负责公司人力资源战略的执行；

4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；

5、负责人力资源内部的组织管理；

6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。



任职资格

1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；

2、三年以上人力资源管理工作经验；

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；

5、熟练使用常用办公软件及网络应用。 举报 分享

沈阳九鼎实业有限公司为多元化大型跨行业企业集团，成立于1990年。公司总部坐落于沈阳市九一八纪念馆附近。公司下设塔机生产基地、建筑机械设备租赁、餐饮三个子公司。公司应用现代化科学管理体制和完备的检测系统，为生产、制造高端产品、提供优质服务、达到用户满意提供了有利保障。公司下属的三个子公司，在各行各业的领域中，都取得了骄人的业绩，在与社会各界广泛的合作中，获得了来自各方面不同凡响的赞誉。公司连续多年被评为：辽宁十佳信誉企业、沈阳市重合同守信用单位、沈阳市AAA级单位。现公司为发展需要，诚聘如下人员，有意者请电话联系或将简历邮件至我公司。
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