沈阳招聘

资源拓展部主管岗位职责
1、负责组织部门团队进行资源搜集、整理工作；
2、负责对部门团队进行业务技能培训工作；
3、负责组织、分配部门团队成员针对资源客户开展电话沟通、实地拜访、回访等工作；
4、负责管理、把控部门工作进度，向上级主管领导汇报；
5、负责领导团队完成活动项目现场接待方面的工作；
6、负责带领团队完成公司资源开发及维护、业务深度合作等方面的工作；

资源拓展部主管任职条件
1、大专以上学历，有责任心，沉稳干练；
2、28周岁以上
3、有过电话销售或活动、会议招商方面经验并带过销售团队；
4、熟练操作office系列（word、excel、ppt）办公软件；
5、能适应偶尔国内出差；

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