沈阳招聘

岗位职责：
1、一般文职类岗位；
2、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序
3、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件；


任职资格：
1、本科以上学历，女性、形象好、气质佳，身高要求168以上，有过相关经验一年以上；
2、有2年以上工作经验，有总经理或董事长秘书工作经验者优先，熟悉接待礼仪；
3、灵活应变能力强，领悟力高，逻辑思维能力强，沟通表达能力良好；
4、细心，工作积极主动，熟悉文件管理知识；
5、简历需附带近期生活照。

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