沈阳招聘

职位描述：
岗位职责
1、根据现有编制及业务发展需求协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
2、管理、开发招聘渠道，发布招聘广告；
3、执行招聘工作流程，进行简历筛选、电话邀约面试；
4、招聘及面试数据汇总整理；
5、维护人才储备库；
6、大专以上学历，有三年以上工作经历；
7、做过销售型公司的人员招聘工作者优先考虑。 举报 分享

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