沈阳招聘

　1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;

2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;

　3、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;

4、公司内部员工档案的建立与管理;

5、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
　6、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;