沈阳招聘

职位描述：
制定人事管理制度，全面负责本公司人力资源管理及行政管理的各方面工作。
要求：
1.人事经验3年以上，主管经验2年以上
2.学历大专及以上，人力资源专业
3 执行能力强
4.熟悉人力资源六大模块，掌握人力资源管理各项实务的操作流程；熟悉《劳动法》、《劳动合同法》及地区劳动法律法规； 举报 分享

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